Obstetrie- en gynaecologieverpleegkundige

• 14-01-2025
• Geldrop
• fulltime
• mbo
• vast

Vacature omschrijving

Obstetrieverpleegkundige in opleiding

Jouw functie

Met het Anna centrum voor geboorte- en kindzorg willen we groeien en uitbreiden en daarom zijn we op zoek naar een enthousiaste obstetrie verpleegkundige in opleiding. Als obstetrie verpleegkundige in opleiding ben je verantwoordelijk voor de zorg van zwangere vrouwen die ter controle komen of opgenomen zijn op de afdeling, voor vrouwen die komen om te bevallen en voor de zorg van moeder en kind na de bevalling.

Veel inspraak in je eigen rooster

Het Anna geboorte- en kindcentrum heeft 12 gezinssuites, 10 klinische bedden (0 tot 18 jaar), 6 plaatsen voor de dagbehandeling, 6 couveuseplaatsen en 2 gynaecologische bedden. De afdeling heeft een goede mix van beginnende en ervaren gespecialiseerd verpleegkundigen. Er is veel ruimte voor je persoonlijke ontwikkeling en we investeren continue in de ontwikkeling van ons team. Het maken van de dienstroosters doen we zelfstandig, hierdoor heb je veel inspraak in je eigen rooster.

Hoe ziet je dag eruit?

Samen met je collega's van jouw team en je collega's van de andere specialisme start je de dag op. Hierin bespreek je lopende zaken, stem je prioriteiten af en kijk je waar je elkaar kan ondersteunen. Samen met je collega's maak je een verdeling. Tijdens de periode voorafgaand aan de start van de opleiding (voorwerkperiode) werk je als verpleegkundige op de afdeling obstetrie. In deze periode vinden regelmatig evaluatiegesprekken plaats. Zodra je de voorwerkperiode met succes hebt afgerond ga je starten met de opleiding. Je krijgt dan een leer/arbeidsovereenkomst voor de functie van leerling obstetrie verpleegkundige aangeboden. Het theoretische deel van de opleiding wordt verzorgd door het MUMC in Maastricht en start op meerdere momenten per jaar. Tijdens de opleiding word je begeleid door vaste werkbegeleiders en een opleidingsadviseur.

Lonneke, obstetrie verpleegkundige in opleiding:

"Na mijn opleiding als algemeen verpleegkundige kwam ik per toeval op de afdeling obstetrie terecht. Van te voren had ik nog geen beeld wat voor zorg daar geleverd word en wat het werken als verpleegkundige op deze afdeling inhield. Na 3 dagen wilde ik niet meer weg! De zorg op deze afdeling varieert tussen laag- en hoogcomplex. Mijn werkdag is nooit hetzelfde als de dag ervoor of de dag erna. Aan uitdaging geen gebrek! We hebben een fijn team en we werken veel samen met andere disciplines.

De opleiding is gericht op het toepassen van de theorie in de praktijk. Casussen die je meemaakt op de werkvloer worden besproken tijdens de lesdagen. Dit is een prettige manier van leren. Tijdens de opleiding krijg je op de werkvloer 2 begeleiders en een coach. Hierdoor heb je altijd een aanspreekpunt wanneer dit nodig is. Ook kan ik altijd bij mijn andere collega's terecht.

Hoe bijzonder is het om een proces mee te mogen maken van zwangerschap tot bevalling en kraamtijd! Je bouwt een band op met je patiënten en het geeft voldoening om ze tevreden het ziekenhuis te zien verlaten. Kortom het werken in de geboortezorg is uitdagend, leerzaam en vooral heel erg leuk!"

Wat breng je mee?

• Je bent een enthousiaste, initiatiefrijke en assertieve verpleegkundige die grenzen opzoekt en bewaakt.
• Je vindt het leuk om je te verdiepen in de specialistische kant van deze zorg voor zwangeren, barenden en kraamvrouwen.
• Je hebt affiniteit met de geboortezorg.
• Je kunt omgaan met wisselende druk op de afdeling en zoekt ook de uitdaging op de wat rustigere momenten. Op de drukke momenten weet je de rust te bewaren.
• Je bent in het bezit van een diploma verpleegkundige MBO-4 of HBO-V met een geldige BIG registratie.
• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring als gediplomeerd verpleegkundige.

Wat bieden we je?

• Het betreft een leuke baan voor 32-36 uur per week.
• Marktconform salaris volgens Cao Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in salarisschaal FWG 45 (min. €2.982- en max. €4.015,- bruto per maand o.b.v. een 36-urige werkweek). Inschaling vindt plaats op basis van kennis en ervaring. Na het behalen van het diploma obstetrie verpleegkundige is de functie ingeschaald in FWG 50.
• Toegang tot diverse trainingen via GoodHabitz voor continue persoonlijke ontwikkeling.
• Scholings- en bijscholingsmogelijkheden voor eigen doorgroeikansen.
• Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden met opties zoals fietsplan, verlofsparen/kopen, en studiekostenregeling.

Functie eisen

Wat bieden wij