Ben jij een ondernemende en energieke leidinggevende binnen de horeca of facilitaire dienstverlening, met een warm hart voor de zorg? Krijg jij energie van samenwerken, verbeteren en echt iets betekenen voor bewoners, collega s en gasten? En denk jij graag vernieuwend (over grenzen heen) om samen de zorg van de toekomst vorm te geven? Dan maken we graag kennis met jou!
Als Teammanager Horeca & Facilitair zorg jij ervoor dat onze teams optimaal kunnen functioneren. Je coacht en begeleidt medewerkers in hun werk en stimuleert hen om eigenaarschap te nemen binnen de zelforganiserende teams van BrabantZorg.
Je bent verantwoordelijk voor een gastvrije en goed georganiseerde dienstverlening, van eten en drinken tot schoonmaak, receptie en huismeesterdiensten. Jij weet hoe je mensen in beweging krijgt en zorgt ervoor dat bewoners en bezoekers zich welkom voelen in onze locaties.
Je geeft leiding aan de teams Horeca en Facilitair op de locaties Nieuwehagen en Noorderkroon. Je bewaakt de kwaliteit van onze gastvrijheid en zorgt voor een prettige en veilige werkomgeving. Samen met collega-teammanagers en de regiomanagers werk je vanuit ondernemerschap en gedeeld leiderschap aan verbeteringen en vernieuwing. Je draagt bij aan beleid, houdt zicht op resultaten, budgetten en ontwikkelingen binnen jouw teams en brengt ideeën in om onze horeca en facilitaire dienstverlening nóg beter te maken.
We zoeken iemand met enige ervaring, die zelfstandig kan werken, initiatief toont en zich verder wil ontwikkelen. Iemand die het leuk vindt om vernieuwend te denken en de verbinding zoekt over de grenzen van het eigen vakgebied heen. Binnen BrabantZorg willen we steeds meer integraal samenwerken vanuit 1 visie op gastvrijheid, zorg en ondersteuning. Daar draag jij als teammanager actief aan bij.
Elke dag zo fijn mogelijk. Dat is wat ons elke dag drijft bij de ondersteuning van bewoners, gasten en dat is wat we willen voor onze medewerkers. We zijn enthousiast, professioneel, collegiaal, zorgvuldig en flexibel. Bij BrabantZorg heerst een warme, behulpzame en ambitieuze cultuur. Creativiteit en eigen initiatief worden gewaardeerd en gestimuleerd door positieve feedback en zelfreflectie. Bij ons maak je echt het verschil!
Daarnaast bieden we jou:
Een teammanager is een leidinggevende die verantwoordelijk is voor de dagelijkse aansturing, begeleiding en motivatie van een specifieke groep medewerkers, het team. Deze functie is cruciaal voor het behalen van de doelstellingen van een afdeling en de organisatie als geheel. De teammanager fungeert als een belangrijke schakel tussen het hogere management en de werkvloer.
De rol van een teammanager is veelzijdig en vereist een breed scala aan vaardigheden. Van het bewaken van de kwaliteit en kwantiteit van het werk tot het coachen en ontwikkelen van individuele teamleden, de teammanager is de spil waar het team om draait.
Lees meer