24 tot 36 uur per week | Amsterdam Oost | Salaris tot 3.733,75
Breng overzicht en rust in complexe zorgprocessen als Medewerker Meerzorg bij Amsta in Amsterdam. Werk samen met artsen en collega s aan passende zorg voor Amsterdammers met een uitdagende zorgvraag. Krijg ruimte om te leren, je expertise te verdiepen en van betekenis te zijn binnen een deskundig team.
Als medewerker Meerzorg bij Amsta ben jij een belangrijke factor in het proces rondom het aanvragen en beheren van indicaties. Geen dag is hetzelfde: je start met het doornemen van de binnengekomen mails en bepaalt aan de hand daarvan je dag. Je verzamelt, controleert en verwerkt aanvragen, vraagt ontbrekende informatie op en onderhoudt nauw contact met collega s, artsen, mentoren, zorgafdelingen, familie en het CIZ.
Je houdt je o.a. bezig met:
Hier gebeurt het
Het Cliënten Service Bureau (CSB) is binnen Amsta verantwoordelijk voor de in- en doorstroom van nieuwe cliënten. Het team ondersteunt en adviseert bij het aanvragen van indicaties, beheert de wachtlijsten voor de verschillende locaties en coördineert de plaatsingen. Het is een dynamische afdeling waar veel wordt samengewerkt en kennis actief wordt gedeeld.
Binnen het CSB zijn twee medewerkers gespecialiseerd in het aanvragen van meerzorg en het stellen van CIZ-indicaties. Zij doen dit voor de hele organisatie en werken daarbij nauw samen met klantadviseurs en zorgmedewerkers, zoals artsen. Hoewel zij geen plaatsingen doen, zijn zij een volwaardig onderdeel van het CSB en vormen zij een klein, deskundig duo binnen het team van ongeveer twintig collega s.
Je bent analytisch sterk, weet goed overzicht te bewaren en gaat proactief te werk. Je kunt snel schakelen tussen verschillende werkzaamheden en systemen, en je laat je niet snel van je stuk brengen. Met overtuigingskracht en onderbouwing weet jij collega s en artsen mee te nemen in jouw advies.
Daarnaast breng je mee:
Bij Amsta zorgen we dat jij je werk goed kunt doen én gezond blijft. Jij zorgt met aandacht voor anderen en wij zorgen met aandacht voor jou. Dat merk je in alles wat we je bieden:
Salaris tot 3.733,75 bruto per maand (FWG 40, cao VVT/VGN). Je start met een jaarcontract; zijn we allebei enthousiast, dan zetten we samen de stap naar een vast contract.
8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering, plus reiskostenvergoeding en pensioenopbouw via PFZW.
Ruimte om door te groeien en jezelf verder te ontwikkelen met opleidingen en trainingen die bij jouw ambities passen.
Vitaliteit: boost je energie en welzijn via ons Zorg voor jou-platform, met online groepssessies zoals mindfulness, meditatie en ademhaling, en masterclasses over voeding, emoties en financieel welzijn.
Voor jou als Amstadammer: een werkplek waar werk en privé goed in balans zijn, met plezier en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
Gezond werken, gezond leven! Profiteer van een fietsplan, korting op je zorgverzekering én een Preventief Medisch Onderzoek voor een volledige check-up.
Een warme, liefdevolle organisatie waar je jezelf kunt zijn en waarin iedereen telt.
Amsta is een Amsterdamse zorginstelling, met locaties door de hele stad. We ondersteunen Amsterdammers die hulp nodig hebben, vooral ouderen en mensen met complexe zorgvragen. Dat doen we liefdevol en met oprechte aandacht voor wat elke bewoner of cliënt nodig heeft. Werken nauw samen met familie, naasten en vrijwilligers.
Als Amstadammer kun je rekenen op uitdagend en afwisselend werk, waarin je blijft leren en groeien. Want bij Amsta is veel kennis en expertise. Bijvoorbeeld over mensen met dementie, een verstandelijke beperking of ouderen met lichamelijke en/of psychische problemen. Zo is er altijd een baan die echt bij jou past.
Bij Amsta kan iedereen zichzelf zijn. Cliënten en bewoners, maar ook jíj als Amstadammer. Je achtergrond, karakter, lef en creativiteit doen ertoe. We geloven in jouw warme, persoonlijke en professionele aanpak
Leuk! Solliciteer dan nu en word ook Amstadammer. Wij ontvangen graag je CV en een motivatiebrief. En daarna?
Je hoort binnen 3 werkdagen iets van ons.
De eerste kennismaking is telefonisch met onze Recruiter Roos
Het eerste gesprek is op locatie met de Teammanager
Er volgt een arbeidsvoorwaardengesprek.
Je gaat starten. Welkom bij Amsta!
Twijfel je of heb je nog vragen?
Laat het ons weten! Je kan bijvoorbeeld ook een dagje meelopen om te kijken. Of mail naar r.luthart@amsta.nl
Het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het opvragen van een referentie zijn onderdeel van de selectieprocedure.
Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Acquisitie door werving- en selectie-, detachering- of uitzendbureaus wordt daarom niet op prijs gesteld.
Een Administratief Medewerker is de spil van de administratie binnen een organisatie. Ze zorgen ervoor dat alle administratieve taken soepel verlopen, met als doel dat de organisatie efficiënt en effectief kan functioneren.
Lees meer