Klaar met je studie en zin om meters te maken? Wil je snel leren, verantwoordelijkheid krijgen en werken in een team waar hard werken en gezelligheid hand in hand gaan? Dan is dit jouw start bij ons.
Je begint je carrière of bent toe aan een tweede stap bij ons, arbeidsmarktspecialist in de zorg. Wij brengen zorgprofessionals en zorgorganisaties samen. En nu zijn we op zoek naar jou om dat samen met ons te doen.
Als junior recruitment consultant leer je het vak in de praktijk. Geen lange theorie, maar gewoon doen, met collega’s die je begeleiden. Je gaat actief op zoek naar zorgprofessionals, voert kennismakingsgesprekken en leert hoe je de juiste match maakt tussen kandidaat en organisatie.
Je werkt met mensen, bouwt relaties op en ziet direct resultaat van je inzet. Ondertussen leer je alles over de zorgarbeidsmarkt, recruitment én commercieel denken. Stap voor stap krijg je meer verantwoordelijkheid en vrijheid om jouw eigen aanpak te ontwikkelen.
Je staat aan het begin van je loopbaan en hebt vooral zin om te werken en te leren. Je bent sociaal, durft initiatief te nemen en laat je niet snel uit het veld slaan.
Jij:
Werkervaring is mooi meegenomen, maar zeker geen must. Motivatie en inzet vinden wij belangrijker
Een recruiter in de zorg is verantwoordelijk voor het vinden en selecteren van de juiste kandidaten voor openstaande vacatures binnen de zorgsector. Dit omvat diverse taken, van het opstellen van vacatureteksten tot het voeren van sollicitatiegesprekken.
Lees meer