Meer aandacht voor de mens achter het verzuim, minder focus op productie en 80% hybride werken maken deze functie als arts bedrijfsgeneeskunde bijzonder aantrekkelijk.
Jouw interesse in mens, werk en gezondheid komt in deze functie perfect samen. Je begeleidt werknemers bij verzuim, herstel en duurzame inzetbaarheid. Daarbij kijk je verder dan de medische klacht alleen en onderzoek je welke factoren bijdragen aan een succesvolle terugkeer naar werk.
Wat deze functie bijzonder maakt? Preventie krijgt een prominente plaats binnen de dienstverlening. Ongeveer 10% van de gesprekken richt zich op het voorkomen van uitval. Daardoor draag je niet alleen bij aan herstel, maar ook aan het behoud van gezondheid en werkplezier.
Gedurende spreekuren voer je gesprekken met werknemers, beoordeel je belastbaarheid en stel je medische adviezen op. Ook denk je mee over passende vervolgstappen bij uiteenlopende vraagstukken, waaronder psychische klachten en complex verzuim.
Binnen deze organisatie krijg je veel ruimte om het vak te leren kennen. Ervaren bedrijfsartsen, taakgedelegeerden en andere professionals delen graag hun kennis en ervaring. Zo ontwikkel je jezelf stap voor stap tot een deskundige arts binnen de bedrijfsgeneeskunde.
Kwaliteit staat daarbij altijd voorop. De agenda wordt niet gedomineerd door hoge productie-eisen. Dankzij langere consulten ontstaat ruimte voor verdieping, persoonlijke aandacht en zorgvuldig advies.
Ambities voor de toekomst? Dan biedt deze functie uitstekende mogelijkheden om verder te groeien binnen het vakgebied van de bedrijfsgeneeskunde.
Deze arbodienst kiest bewust voor een andere aanpak. Er is geen traditioneel kantoorpand. De volledige organisatie werkt grotendeels op afstand, waardoor hybride werken hier echt onderdeel is van de cultuur.
Gemiddeld werk je 80% van de tijd vanuit huis. De overige 20% ben je aanwezig bij opdrachtgevers. Daardoor combineer je de voordelen van thuiswerken met persoonlijk contact op locatie.
Binnen het artsenteam vind je professionals met uiteenlopende achtergronden, zoals huisartsen, gynaecologen en sportartsen. Die mix aan kennis zorgt voor interessante casuïstiek en waardevolle gesprekken met collega's.
De organisatie kenmerkt zich door een pragmatische, duidelijke en nuchtere werkwijze. Ideeën vanuit medewerkers krijgen aandacht en er wordt actief geluisterd naar verbeterpunten. Regelmatig vinden teamactiviteiten plaats om de onderlinge verbondenheid te versterken.
Je werkt tussen de 24 en 400 uur in de week. Zo blijft jouw werk en privé mooi in balans. Je werkt tussen de 24 en 40 uur in de week. Zo blijft jouw werk en privé helemaal mooi in balans. Jij ontvangt een salaris dat in overleg wordt vastgesteld en aansluit bij jouw ervaring, expertise en aanvullende verantwoordelijkheden.
Verder mag je rekenen op:
Je ontvangt een salaris dat in overleg wordt vastgesteld en aansluit bij jouw ervaring, expertise en aanvullende verantwoordelijkheden.
Verder mag je rekenen op:
Een ANIOS bedrijfsgeneeskunde is een basisarts (afgestudeerd arts met BIG-registratie) die werkt binnen de bedrijfsgezondheidszorg, maar (nog) niet in de officiële specialistische vervolgopleiding tot bedrijfsarts zit. In deze functie draait het om het bevorderen van gezondheid, vitaliteit en duurzame inzetbaarheid van werkenden, en om het begeleiden van verzuim en re-integratie. Vaak is het ook een oriëntatie- of instapfunctie richting de vervolgopleiding bedrijfsgeneeskunde.
Lees meer