In deze functie verbind je behandeling en leiderschap. Jij werkt als regiebehandelaar en teammanager patiëntenzorg en houdt overzicht op de kwaliteit, inhoud en samenwerking binnen het team. Je begeleidt collega s bij complexe casuïstiek, biedt richting wanneer behandelaren vastlopen en bewaakt samenhang in de zorg.
Je houdt je onder andere bezig met:
Daarnaast spar je laagdrempelig met collega-managers, de psychiater en de directeur patiëntenzorg. Samen met de teammanager bedrijfsvoering ben je integraal verantwoordelijk voor goede zorg én een gezonde bedrijfsvoering.
Je komt te werken binnen de ambulante teams van onze opdrachtgever, in een specialistische zorgomgeving voor mensen met complexe psychiatrische en/of gedragsproblematiek in combinatie met een lichte verstandelijke beperking. De teams in Utrecht en Flevoland werken nauw samen, zijn professioneel sterk en kennen een open, collegiale sfeer met ruimte voor humor, betrokkenheid en inhoudelijke verdieping.
In Utrecht werk je in een outreachend team vanuit een ambulant centrum. Dat zorgt voor afwisseling, intensief contact met collega s en veel dynamiek in het dagelijks werk. Je komt terecht in een omgeving waar expertise, creativiteit en samenwerking centraal staan. Hier werk je met professionals die de doelgroep door en door kennen en die, net als jij, willen bouwen aan kwalitatief sterke zorg.
€5294 - €8146 per maand
Een teammanager is een leidinggevende die verantwoordelijk is voor de dagelijkse aansturing, begeleiding en motivatie van een specifieke groep medewerkers, het team. Deze functie is cruciaal voor het behalen van de doelstellingen van een afdeling en de organisatie als geheel. De teammanager fungeert als een belangrijke schakel tussen het hogere management en de werkvloer.
De rol van een teammanager is veelzijdig en vereist een breed scala aan vaardigheden. Van het bewaken van de kwaliteit en kwantiteit van het werk tot het coachen en ontwikkelen van individuele teamleden, de teammanager is de spil waar het team om draait.
Lees meer