Midden op het prachtige park ’s Koonings Jaght wonen 14 cliënten met ieder hun eigen verhaal, niveau, humor en uitdagingen. Geen dag is hetzelfde en juist dat maakt dit een plek waar jij écht het verschil kunt maken.
Op Hartenkoning 12 werk je met zeer diverse mensen: met een matig tot ernstig verstandelijke beperking, cliënten met autisme, slechtziendheid of slechthorendheid, tot gedragsvraagstukken en cliënten met meerzorg.
Sommigen cliënten praten, anderen niet, maar áltijd krijg je reactie. Dat vraagt om iemand die kan schakelen, goed observeert en elke cliënt ziet zoals die is.
Je ondersteunt cliënten in:
Onze woning is groepswonen met ruimte voor een individuele benadering. Samen eten, samen leven, samen lachen, dat is de basis. Jij helpt cliënten mee te draaien in een zo normaal mogelijk leven, met ondersteuning in alles wat daar voor hen bij komt kijken.
Een aantal cliënten heeft dagbesteding aan huis, een aantal gaan naar AC De Vuurplaats op 's Koonings Jaght. Jij gaat of mee naar dagbesteding en begeleidt de cliënten daar, óf je blijft op de woning en biedt de cliënten daar activering.
Alles wat je ooit geleerd hebt, komt op deze woning samen. Hier blijf je groeien en breng je zowel je warme hart als je professionele stevigheid mee.
We zoeken iemand die:
Je bent in staat om agressie te begeleiden (dat soms echt pittig kan zijn), altijd vanuit rust, veiligheid en het gedachtengoed van Triple C, waarin we je volledig scholen als je hier nog niet bekend mee bent.
Je komt terecht in een groot, warm en divers team van 16 collega’s, van jonge zorgprofessionals tot ervaren krachten die bijna met pensioen gaan. Verschillende leeftijden, verschillende achtergronden, verschillende talenten en dat is precies onze kracht.
In dit team:
We zijn eerlijk, direct, betrokken en hecht. Nieuwe collega’s worden met open armen ontvangen. Jij mag jezelf zijn, graag zelfs.
Flexibiliteit is belangrijk, maar contractmogelijkheden zijn breed, met ruimte voor maatwerk (bijvoorbeeld vaste avonden of vaste ochtenden werken). Je werkt twee weekenden per maand.
Zoals jij voor onze cliënten zorgt, zorgen wij voor jou. Je start met een tijdelijk contract met uitzicht op een vaste aanstelling. De inschaling voor de functie Begeleider Plus Hartenkoning 12 is conform de cao gehandicaptenzorg schaal FWG 40 met een salaris van € 2.951 - € 3.980 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur). Naast een aantal aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering van 8,33% en fiscaal voordeel bij bijvoorbeeld een weekendje weg, vinden we het belangrijk om bij te dragen aan jouw ontwikkeling. Zo bieden we cursussen en trainingen aan, afhankelijk van de vraag van de cliënt en jouw wens om te groeien.
Een begeleider in zorg en welzijn ondersteunt mensen bij het dagelijks leven, persoonlijke ontwikkeling en deelname aan de samenleving. De begeleiding sluit aan op wat iemand belangrijk vindt, zelf kan en met hulp wil bereiken. Dat kan gaan om structuur aanbrengen, sociale contacten onderhouden, leren omgaan met problemen of ondersteuning bij verzorging. De cliënt houdt daarbij zoveel mogelijk invloed op het eigen leven.
Begeleider is een brede functienaam. Je kunt werken met mensen met een verstandelijke beperking, psychische kwetsbaarheid, lichamelijke beperking of een andere ondersteuningsvraag. De functie komt ook voor in ouderenzorg en maatschappelijke opvang. Daardoor bestaat er geen standaardwerkdag die voor iedere begeleider geldt. De doelgroep, het ondersteuningsplan en de verantwoordelijkheden van de functie bepalen de inhoud.
Een begeleider onderzoekt samen met de cliënt welke hulp passend is. Als iemand een maaltijd wil leren bereiden, kan de ondersteuning bestaan uit samen plannen, oefenen of stap voor stap overzicht bieden. Bij een ander is blijvende hulp nodig. Zelfstandigheid is dus niet de enige mogelijke uitkomst: behoud van vaardigheden, comfort en een betekenisvolle dag kunnen even belangrijk zijn.
De functie verschilt van behandeling door bijvoorbeeld een GZ-psycholoog of medische zorg door een arts. Een begeleider kan signalen doorgeven en gemaakte afspraken helpen toepassen, maar wordt door de functietitel geen behandelaar of verpleegkundige. Voor bepaalde zorgtaken zijn aanvullende kwalificaties, opdrachten en aantoonbare bekwaamheid nodig.
De term persoonlijk begeleider duidt vaak op extra verantwoordelijkheid voor afstemming en ondersteuningsplannen. Een woonbegeleider werkt vooral rond de woonsituatie; een ambulant begeleider komt veelal bij de cliënt thuis. In een vacature kunnen deze werkzaamheden ook gecombineerd zijn. Lees daarom altijd de concrete taken en opleidingseisen.
Lees meer