Zorg jij dat 32 cardiologen op het juiste moment op de juiste plek worden ingezet? Als capaciteitsplanner binnen het Hartcentrum houd je overzicht over een complexe puzzel van zorgvraag, artsencapaciteit en behandelprogramma’s. Je combineert plannen met analyseren, adviseren en verbeteren.
Als capaciteitsplanner zorg je dat de beschikbare artsencapaciteit zo goed mogelijk aansluit op de zorgvraag. Je plant de inzet van cardiologen op onder andere de cathlabkamers, poliklinieken, verpleegafdelingen en spoedlijnen, bewaakt de samenhang tussen deze verschillende onderdelen en voert regie op de integrale capaciteitsplanning van de vakgroep.
Daarbij kijk je verder dan de planning van vandaag. Je vertaalt productiedoelstellingen en ontwikkelingen in de zorg naar capaciteitsplanningen, prognoses en een haalbare planning. Daarbij ontwikkel je prognoses op basis van productieontwikkelingen, capaciteitsvraagstukken en toekomstige ontwikkelingen.
Op basis daarvan adviseer je cardiologen en management over de inzet van artsencapaciteit en signaleer je knelpunten op korte én langere termijn.
Je houdt je onder andere bezig met:
Je werkt daarbij nauw samen met andere planners binnen het Hartcentrum, afdelings- en teamhoofden en de cardiologen zelf. Heb je ideeën om processen slimmer of efficiënter in te richten? Dan krijg je de ruimte om die samen met je collega's verder uit te werken.
Je werkt binnen de vakgroep Cardiologie van deze organisatie Hartcentrum. Het Hartcentrum behoort tot de cardiologische top van Nederland en behandelt patiënten uit het hele land. Cardiologie en cardiothoracale chirurgie werken hier nauw samen aan specialistische en complexe hartzorg.
Binnen het Hartcentrum vind je onder andere de kliniek Hart, Eerste Hart Hulp (EHH), Coronary Care Unit (CCU) en het interventiecentrum (Cathlab).
Je komt terecht in een ambitieuze en betrokken werkomgeving waar de lijnen met cardiologen kort zijn. Je krijgt veel zelfstandigheid, maar kunt bij complexe vraagstukken altijd sparren met collega's. Er is veel ruimte om mee te denken over hoe planning en capaciteitsmanagement verder kunnen worden ontwikkeld.
Voor alle functies binnen deze organisatie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) verplicht.
Je krijgt energie van complexe planningsvraagstukken en weet ook in een dynamische omgeving het overzicht te bewaren. Je bent analytisch en nauwkeurig, maar kunt tegelijkertijd snel schakelen wanneer de situatie daarom vraagt.
Je signaleert knelpunten vroegtijdig, denkt in oplossingen en kunt verschillende belangen zorgvuldig tegen elkaar afwegen. Daarbij voel je je comfortabel als gesprekspartner voor zowel medisch specialisten als management en leidinggevenden.
Daarnaast heb je:
Ervaring met procesverbetering of projectmatig werken is een pre.
Bij deze organisatie werk je aan (hoog)complexe zorg met het hart op de juiste plek. We zijn een topklinisch opleidingsziekenhuis waar patiëntenzorg, opleiding en onderzoek hand in hand gaan. Dankzij onze grootte maken we echte impact, maar blijven we wendbaar én persoonlijk.
Onze klinische speerpunten zijn hart & vaat, longen en kanker. Daarnaast zijn we één van de koplopers in Nederland op het gebied van waardegedreven zorg. Dat betekent dat we niet alleen kijken naar wat medisch mogelijk is, maar vooral naar wat écht het verschil maakt voor de individuele patiënt. Door de belangrijkste uitkomsten structureel te meten en samen te leren, ook met de andere Santeon-ziekenhuizen, maken we de zorg elke dag een stukje beter. Bij ons maakt iedere medewerker, ook jij, het verschil voor de patiënt.
€ 3.903 - € 5.503
Een capaciteitsplanner is een strategische en tactische professional die ervoor zorgt dat een organisatie op de middellange tot lange termijn over de juiste hoeveelheid personeel en middelen beschikt om aan de toekomstige vraag te kunnen voldoen. Deze functie is cruciaal voor een efficiënte bedrijfsvoering en het behalen van organisatiedoelstellingen.
Lees meer