Ben jij dié gedreven professional en wil je jouw leiderschapsvaardigheden verder ontwikkelen? Wil jij ook nog actief blijven als behandelaar maar tevens de taak vervullen van manager behandelzaken? We gaan graag met je in gesprek, ook als je nog geen ervaring hebt met leidinggeven!
Samen met de manager algemene zaken bij het TOPGGz erkende deze organisatie Eetstoornissen Ursula geef jij leiding en ben je integraal verantwoordelijk voor de poli kind en jeugd. Binnen deze functie weet jij jouw rollen als manager behandelzaken en behandelaar uitstekend te combineren. Je bent een verbinder en weet het beste in mensen naar boven te halen. Met de manager algemene zaken, die primair verantwoordelijk is voor de bedrijfsvoering, trek je nauw op. Jullie vullen elkaar aan vanuit je eigen expertise en zijn nieuwsgierig naar elkaar toe.
Eetstoornissen Ursula werkt landelijk en is een gespecialiseerde TOPGGz afdeling op het gebied van eetstoornissen. Wij hebben veel kennis en expertise in huis en de ambitie om de zorg die wij bieden blijvend te verbeteren. Waar nodig gaan wij voorbij de zorgstandaard waarbij creativiteit en moed centraal staan bij het behandelen van complexe problemen. Wij bieden zorg vanuit een multidisciplinair team waarbij we zoveel als mogelijk naasten betrekken bij de behandeling, o.a. in ons MGDB (Meer-gezins Dagbehandeling) aanbod.
Als manager behandelzaken heb je lef en weet je coachend leiding te geven aan het multidisciplinaire team. Hierbij stuur je op een natuurlijke manier op resultaat en ontwikkeling. Als echte teamspeler zorg je voor een positieve en deskundige sfeer waarin de teamleden hun expertise volledig kunnen inzetten voor de cliënt en de afdeling.
Jij bent de professional die stevig in je schoenen staat en zich hard maakt voor de zorg van onze cliënten en hun naasten. Jij staat voor je vak en voor de toegankelijkheid en beschikbaarheid van psychiatrische behandeling voor die cliënten die dat het meeste nodig hebben. Jij bent degene waar zorginhoud en beleid bij elkaar komen voor een toekomstbestendige TOPGGz afdeling in samenspraak met de andere zorgfuncties van deze organisatie en daarbuiten. Om verder te slagen in deze rol beschik jij over:
Ook als je nog geen ervaring hebt met leidinggeven, zien we je sollicitatie graag tegemoet. Wij investeren graag in de ontwikkeling van onze medewerkers.
Deze organisatie Eetstoornissen Ursula is de grootste TOPGGz afdeling voor de behandeling van ernstige en complexe eetstoornissen in Nederland. Wij behandelen cliënten van alle leeftijden met alle voedings- en eetstoornissen. Wij bieden eHealth (Proud2Bme), ambulante zorg, Intensieve- en klinische behandeling (24 bedden). Vaak hebben de patiënten ook ernstige co-morbide psychiatrische problemen zoals persoonlijkheidsstoornissen, autismespectrumstoornissen (ASS), angst- en dwangklachten, depressies of een posttraumatische stressstoornis. Naast behandelen behoren wetenschappelijk onderzoek, onderwijs en opleiding tot onze kerntaken.
Deze organisatie Eetstoornissen Ursula beschikt over opleidingsplaatsen voor GZ-psychologen en verpleegkundig specialisten. Wij bieden een goede werksfeer en een innovatieve, inspirerende en flexibele werkomgeving met ruime mogelijkheden voor persoonlijke ontplooiing.
Jaarlijks een balansbudget van maximaal €1000,- , om te zetten naar extra verlofuren of uit te betalen als bruto loon; Indien ingezet voor opleiding, bedraagt het €1.400 op voltijdsbasis
Een manager zorg is verantwoordelijk voor het leidinggeven aan en coördineren van de zorgverlening binnen een zorginstelling. Dit kan een ziekenhuis, verpleeghuis, thuiszorgorganisatie of gehandicaptenzorgorganisatie zijn. De manager zorg stuurt een team van zorgprofessionals aan, zoals artsen, verpleegkundigen, verzorgenden en paramedici.
Lees meer