Wanneer je een ochtenddienst start jij met je collega de dag door eerst de cliënten te wekken. Je helpt hen samen met je collega bij het opstaan, aankleden en ontbijten. Zo kunnen zij op tijd klaar staan voor de dagbesteding. Sommige cliënten krijgen thuis dagbesteding middels 1-op-1 begeleiding. Dit houd in dat het kan zijn dat je ook overdag aan het werk bent op de woning.
De avonddienst begint rond 15:15 uur als de cliënten weer terug komen naar de woning. Je verwelkomt hen, zorgt voor iets te drinken, bereidt de avondmaaltijd voor en je geeft hen de aandacht en verdere zorg zoals is afgesproken. Eenduidigheid is tenslotte belangrijk voor deze kwetsbare cliënten.
In het weekend zijn de cliënten vrij en heb je meer tijd om samen leuke dingen te doen. Het kan voorkomen dat een cliënt onrustig is. Omdat jij stevig in je schoenen staat en de cliënten goed kent, weet je precies wat je kunt doen om de cliënt te helpen en te kalmeren. Je vindt het belangrijk dat de cliënt en de woning er verzorgd uit zien. Daarom help je mee in het huishouden. En je maakt tijd vrij om rapportages, mails en andere belangrijke informatie te lezen en te verwerken. Op Grift 12 werken we als team met veel eigen verantwoordelijkheid en hebben we naast de reguliere werkzaamheden ook andere taken verdeeld. Je neemt hierin je verantwoordelijkheid en laat in de teamvergaderingen zien hoe je deze op orde hebt en met een open houding leer je van eventuele feedback.
Op de woning Grift 12 wonen momenteel zes volwassen mensen. De leeftijd van de cliënten is variërend van midden 20 tot begin 60, met een belevingswereld die rond de 18 maanden ligt.
Je komt binnen bij een team met gemixte ervaring met deze bewoners. Er zijn een aantal teamleden al langer werkzaam op de locatie en een aantal nieuwere gezichten. Dit maakt een prettige mix tussen ervaring en nieuwe kennis waarin het team elkaars kwaliteiten probeert te benutten.
Bij deze organisatie werk je in de gehandicaptenzorg op een plek waar jij wordt gezien. Als professional én als mens. Wij geloven dat goed werkgeverschap begint bij vertrouwen, ruimte en eigenaarschap. Pas als jij jezelf kunt zijn, kun je er echt zijn voor een ander. Je werkt in een kleinschalig team, dichtbij huis, waar je elkaar kent, samen leert en samen verantwoordelijkheid draagt. We zoeken actief de verbinding met bewoners, hun netwerk en met elkaar. Werk je in een ondersteunende rol, dan draag je daar op jouw manier aan bij door collega’s en teams in de zorg goed te ondersteunen vanuit jouw kennis en expertise. Zo maken we samen het verschil in het dagelijks leven van mensen. Je kunt rekenen op goede begeleiding, ruimte om je te ontwikkelen, flexibele werktijden en betrouwbare arbeidsvoorwaarden. Of je nu starter bent, ervaren begeleider of een carrière switch overweegt: bij deze organisatie krijg je de kans om je vak met aandacht en eigenheid uit te oefenen. Nieuwsgierig? Ontdek onze visie door de ogen van collega’s, of volg de vlogs uit de praktijk van collega Milou op ons YouTubekanaal.
Hij vertelt je graag meer!
Een begeleider in de zorg is een breed begrip. Het omvat diverse functies gericht op het ondersteunen en begeleiden van mensen met een zorgbehoefte, variërend van lichte tot complexe problematiek.
Lees meer