Zie jij wat een kind écht nodig heeft – ook als dat niet direct zichtbaar is? Deze organisatie zoekt een stevige Jeugdzorgwerker C voor kinderen en jongeren met een complexe zorgvraag.
Zie jij wat een kind écht nodig heeft – ook als dat niet direct zichtbaar is? En durf jij daarin de regie te nemen, voor het kind, het gezin en het traject?
Deze organisatie is een innovatieve hulpverleningsorganisatie. Wij begeleiden kinderen en jongeren die zijn vastgelopen binnen onderwijs of zorg, en helpen hen opnieuw hun plek te vinden in de maatschappij. Wij werken vanuit verbinding, vertrouwen en maatwerk. Geen standaard trajecten, maar kijken naar de kern van het kind: wie ben jij en wat heb jij nodig om te groeien?
Interesse? Wij gaan graag met je in gesprek.
Een jeugdzorgwerker begeleidt kinderen, jongeren en gezinnen bij problemen in opvoeding, ontwikkeling of dagelijks functioneren. Als Jeugdzorgwerker help je om doelen te formuleren, vaardigheden te versterken en een veilige, werkbare situatie op te bouwen. Je werkt samen met de jongere, ouders of andere opvoeders en de betrokken professionals. De precieze verantwoordelijkheid hangt af van de functie en de zorgcontext.
Het beroep is breed. Je kunt jongeren begeleiden op een woon- of behandelgroep, ondersteuning bieden in een gezin of samenwerken met school en andere hulpverleners. Problemen kunnen samenhangen met gedrag, relaties, ontwikkeling, psychische klachten of omstandigheden in de omgeving. Je kijkt daarom niet alleen naar wat een jongere doet, maar ook naar wat er speelt en welke steun beschikbaar is.
In het functiegebouw van de jeugdzorg komen onder meer jeugdzorgwerker A, B, C en D voor. De functies verschillen in taken, zelfstandigheid en opleidingseisen. Voor A, B en C wordt doorgaans een passende hbo-opleiding gevraagd; jeugdzorgwerker D kan een passende mbo-4-basis hebben. De titel jeugdzorgwerker zegt dus niet op zichzelf welk niveau of welke verantwoordelijkheid iemand heeft.
Je werkt bijvoorbeeld samen met een gedragsdeskundige en een ambulant begeleider. Diagnostiek, behandeling en formele beslissingen kunnen bij andere professionals liggen. Goede samenwerking vraagt dat je weet welke taken je zelf uitvoert en wanneer overleg of overdracht nodig is.
Lees meer