Menu
Nog geen account? | Je wachtwoord vergeten?

Gedragsdeskundige

Gedragsdeskundige

Wil jij als gedragsdeskundige een positieve impact hebben op het leven van mensen met niet-aangeboren hersenletsel (NAH) en/of een verstandelijke beperking? Heb je affiniteit met deze doelgroep en denk je in mogelijkheden en creatieve oplossingen? Kom werken als gedragsdeskundige bij deze organisatie en ga voor midden in het leven.

Je werkt binnen de regio Rotterdam op meerdere locaties. Binnen het team wordt gekeken naar een passende verdeling van locaties, doelgroepen en expertise. Vanuit jouw deskundigheid lever je behandeling en ondersteuning aan cliënten met een verstandelijke beperking en/of NAH. Daarnaast ondersteun en adviseer je begeleidende teams bij complexe zorgvragen. Zo draag je bij aan een organisatie met een belangrijke maatschappelijke opdracht: mensen zo veel mogelijk midden in het leven laten staan.

Wat ga je doen?

Als gedragsdeskundige ben je verantwoordelijk voor de behandeling van mensen met NAH en/of een verstandelijke beperking, eventueel in combinatie met een lichamelijke beperking. Met zowel directe als indirecte (mediatieve) behandeling draag je bij aan het vergroten van de kwaliteit van leven van cliënten. Je analyseert en verheldert hulpvragen, bespreekt mogelijke oorzaken van gedrag en biedt praktische, werkbare oplossingen voor cliënten en hun omgeving.

Daarnaast houd je het behandeldossier actueel, adviseer je zorgmanagers en voer je psychodiagnostisch onderzoek uit op het gebied van cognitie, gedrag en stemming.

Verder ga je:

Jouw werkplek

Als gedragsdeskundige binnen deze organisatie ben je onderdeel van de behandeldienst. Naast de vakgroep gedragsdeskundigen maken ook de medische dienst, maatschappelijk werk en de vakgroepen ergotherapie, fysiotherapie, logopedie en diëtetiek onderdeel uit van de behandeldienst. Samen werken we locatie overstijgend aan de kwaliteit van zorg binnen deze organisatie. Je werkt:

Wat neem je mee?

Je kijkt met een open blik naar mensen en mogelijkheden. Je bent een proactieve en creatieve professional die kansen ziet om de kwaliteit van leven van cliënten te vergroten. Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en weet cliënten, verwanten, begeleiders en collega's te enthousiasmeren, motiveren en adviseren. Daarnaast hecht je waarde aan een goede samenwerking met zorgmanagers en andere behandelaren.

Verder beschik je over:

Wat bieden wij?

Als Gedragsdeskundige krijg je bij deze organisatie volop ruimte, kansen en support om jezelf te blijven ontwikkelen en door te groeien. Net als:


Functie eisen

Minimale werkervaring:
Starter
Opleidingsniveau:
wo

Wat bieden wij

Dienstverband:
parttime
Uren indicatie:
32
Bruto salaris:
€ 4.711,00 – 7.115,00 per maand.

Meer informatie over het beroep 'Gedragsdeskundige'

Een Gedragsdeskundige onderzoekt en verklaart gedrag en vertaalt die kennis naar passende begeleiding, behandeling of advies. In de zorg gaat het vaak om mensen bij wie gedrag, ontwikkeling, psychische problemen en de leefomgeving elkaar beïnvloeden. De Gedragsdeskundige probeert te begrijpen wat achter een hulpvraag of moeilijk verstaanbaar gedrag zit en wat de cliënt en diens omgeving nodig hebben.

De functie wordt veel vervuld door een universitair opgeleide Psycholoog of Orthopedagoog. De inhoud verschilt per organisatie. Sommige gedragsdeskundigen verrichten veel diagnostiek of behandeling; andere werken vooral adviserend, coachen begeleiders of ondersteunen het beleid rond complexe zorg.

Gedrag bekijken in samenhang

Gedrag staat niet los van lichamelijke gezondheid, communicatie, ontwikkeling, relaties en dagelijkse omstandigheden. Een Gedragsdeskundige kijkt daarom niet alleen naar de persoon, maar ook naar de omgeving en de wisselwerking daartussen. Spanning kan bijvoorbeeld samenhangen met onduidelijke verwachtingen, overvraging of een behoefte die onvoldoende wordt herkend.

De bedoeling is niet om zo snel mogelijk een etiket te geven. De deskundige verzamelt informatie, weegt verschillende verklaringen en bespreekt wat praktisch kan helpen. Soms is nader onderzoek nodig; soms ligt de belangrijkste verbetering in de manier waarop begeleiding wordt aangeboden.

Een functienaam met verschillende invullingen

Gedragsdeskundige is op zichzelf geen beschermde BIG-beroepstitel. Dat betekent niet dat iedere achtergrond passend is voor elke zorgtaak. Opleiding, ervaring, beroepsnormen en de eisen van de functie bepalen wat iemand verantwoord kan doen. Een werkgever kan voor een bepaalde positie bijvoorbeeld een relevante wo-master en aanvullende registratie vragen.

De brede functienaam moet worden onderscheiden van beschermde beroepen zoals GZ-psycholoog en orthopedagoog-generalist. Die vragen een afzonderlijke vervolgopleiding en BIG-registratie. Niet iedere Gedragsdeskundige heeft deze kwalificaties, en een basisdiploma geeft niet automatisch dezelfde rol of verantwoordelijkheid.

Lees meer
Bedrijfsinformatie is alleen te bekijken met een kandidaat account.
Login Registreren