Als Assistent Begeleider (Assistent Pedagogisch Medewerker) bij Ontwikkelcentrum Metronoom geef jij de kinderen de aandacht die ze verdienen. Je begeleid kinderen van 4 tot 12 jaar met een verstandelijke beperking en extra uitdagingen, zoals autisme of problemen met prikkelverwerking. Soms laten kinderen ook moeilijk gedrag zien. Jij kijkt verder dan dat. Je voelt aan wat een kind nodig heeft, ook als ze dat niet met woorden kan zeggen. Je blijft rustig, speelt goed in op situaties en staat stevig in je schoenen. Dankzij jouw inzet zetten kinderen stapjes vooruit. Die stapjes lijken soms klein, maar betekenen vaak veel. Dit doe je samen met je collega-begeleiders en het multidisciplinair team.
Wil je een goed beeld van werken op ons Ontwikkelcentrum bekijk dan het filmpje hieronder.
Je gaat werken bij ons ontwikkelcentrum Metronoom in Ridderkerk. In ons centrum zijn vijf groepen. We kijken goed naar de leeftijd en de behoeften van elk kind. Op de groepen werken we met een vast dagprogramma. Dat helpt de kinderen om zich zo goed mogelijk te ontwikkelen. De ruimtes en groepen zijn speciaal ingericht om daarbij aan te sluiten. Zo hebben we een gymzaal en een snoezelruimte, waar de zintuigen worden geprikkeld met licht, geluid, kleuren en geuren.
Ons team is betrokken en zorgt voor een fijne sfeer waarin iedereen zich welkom voelt. Ieders inbreng is belangrijk en wordt gewaardeerd. We vinden het mooi om te zien hoe de kinderen zich stap voor stap ontwikkelen. Elke kleine vooruitgang is een overwinning die kan leiden tot iets groters.
De locatie is goed bereikbaar met het openbaar vervoer en de auto. Er is gratis parkeergelegenheid in de buurt. Werkdagen zijn in overleg, van 08.00 tot 16.30 uur, zonder weekenden.
Bij deze organisatie zetten we ons sinds 1926 in voor een samenleving waarin iedereen ertoe doet en meedoet. Dit geldt ook voor jou als medewerker. Je durft jezelf te zijn, fouten te maken en te kijken naar wat wel kan. We waarderen je persoonlijke inbreng en ondersteunen je groei, zowel persoonlijk als professioneel.
We bieden een uitdagende werkomgeving die vraagt om jouw lef, eigen regie, doorzettingsvermogen en oplossingsgericht denken. Hierdoor is elke dag anders, en maak je een positieve impact in het leven van mensen.
Dit vraagt om een bepaalde mentaliteit, eentje die niet iedereen heeft. Wij noemen dat deze organisatie Power. Het is de kracht om flexibel te zijn in elke situatie, om te blijven zoeken naar mogelijkheden, ook als het ingewikkeld wordt. Het werk kan pittig zijn, maar juist dat maakt het zo betekenisvol.
Wil je graag meer weten voordat je solliciteert? Bij de selectie zijn altijd collega’s of cliënten betrokken. betrokken.
Ben je enthousiast en wil jij samen met ons het verschil maken?
Tip: Houd ook je spambox in de gaten, zodat je geen belangrijke berichten mist. Een referentiecheck maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Het overleggen van een VOG is een voorwaarde voor indiensttreding.
Een begeleider in de gehandicaptenzorg ondersteunt mensen met een beperking bij wonen, dagelijkse bezigheden, ontwikkeling en contact met anderen. De afkorting GHZ staat voor gehandicaptenzorg. De begeleiding sluit aan bij de wensen, mogelijkheden en ondersteuningsbehoefte van de cliënt. Het doel kan zijn iets nieuws leren, vaardigheden behouden of een prettige en betekenisvolle dag ervaren.
De doelgroep is veelzijdig. Je kunt werken met mensen met een verstandelijke, lichamelijke of zintuiglijke beperking, soms in combinatie met andere problemen. Sommige cliënten hebben vooral begeleiding nodig bij keuzes en sociale situaties. Anderen hebben ook intensieve verzorging of verpleegkundige ondersteuning nodig. De functietitel alleen zegt daarom nog niet hoeveel zorgtaken of welke diensten bij een baan horen.
Goede begeleiding begint met begrijpen wat iemand probeert aan te geven. Dat kan met gesproken taal, maar ook met gebaren, hulpmiddelen, gedrag of kleine signalen. Een begeleider kijkt verder dan een beperking en onderzoekt wat iemand prettig vindt, belangrijk vindt en zelf kan. De eigen regie van de cliënt krijgt daarbij zoveel mogelijk ruimte.
Een begeleider EMB werkt met een specifieke groep met ernstige meervoudige beperkingen. Binnen de brede gehandicaptenzorg bestaan daarnaast andere accenten, zoals begeleiding bij moeilijk verstaanbaar gedrag of ondersteuning bij deelname aan werk en vrije tijd.
De begeleider is niet automatisch arts, behandelaar of verpleegkundige. Voor medische vragen wordt passende expertise betrokken. Zorgtaken moeten aansluiten bij opleiding, bevoegdheid, bekwaamheid en afspraken. Die grenzen blijven belangrijk, ook wanneer een begeleider een cliënt al lang kent.
Lees meer