Je werkt mee binnen een betrokken, multidisciplinair ambulant ggz-team waar je samen behandelt, ontwikkelt en groeit, ook als ambitieuze starter ben je welkom!
Wil jij leidinggeven én zelf betrokken blijven bij de inhoud van behandelen? Voor een ambulante ggz-regio op de Zuid-Hollandse Eilanden zoeken wij een meewerkend teamleider die het leuk vindt om te schakelen tussen zorginhoud, teamontwikkeling en organisatie. De regio bestaat uit meerdere ambulante ggz-teams en een expertiseteam, verspreid over verschillende locaties. Samen bieden zij specialistische, herstelgerichte zorg aan cliënten met ernstige psychiatrische aandoeningen (EPA) in de hele regio.
Heb je al ervaring als leidinggevende? Of sta je in de startblokken als leidinggevende en heb je hier duidelijke ambitie in? Ook dan nodigen we je van harte uit om te reageren. Je komt terecht in een team met ervaren en betrokken collega’s die je graag begeleiden in je ontwikkeling.
Als meewerkend teamleider ben je verbonden aan 1 van de ambulante ggz-teams in de regio Spijkenisse. Je combineert leidinggevende taken met inhoudelijke betrokkenheid bij het behandelproces. Het team werkt multidisciplinair en herstelgericht en biedt zowel individuele behandelingen als groepsinterventies.
Jij...
Je werkt binnen een ambulant ggz-team dat sterk regionaal is ingebed en nauw samenwerkt met ketenpartners. De teams zijn multidisciplinair samengesteld en kennen een open, collegiale werksfeer.
Er is veel ruimte voor professionele ontwikkeling, reflectie en het verder vormgeven van jouw rol als teamleider. Start je zonder leidinggevende ervaring, dan krijg je begeleiding en ondersteuning om hierin te groeien.
Je werkt minimaal 32 uur per week en jouw arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao ggz, FWG 60. Het salaris bedraagt, op basis van een fulltime dienstverband, maximaal € 5.730 bruto per maand.
Daarnaast krijg je volop ruimte om op te laden: je hebt recht op 144 wettelijke en 22 bovenwettelijke vakantie-uren per jaar. Via het levensfasebudget (LFB) kun je bovendien jaarlijks 35 uur verlof sparen. Dit budget kun je inzetten voor een langere verlofperiode, bijvoorbeeld voor mantelzorg of andere privédoeleinden.
Een verpleegkundige is een professional in de gezondheidszorg die zich richt op het verlenen van zorg, ondersteuning en begeleiding aan patiënten (ook wel zorgvragers genoemd) van alle leeftijden, met diverse gezondheidsproblemen of -behoeften. De kern van het beroep is het bevorderen, behouden of herstellen van de gezondheid van individuen, gezinnen of groepen. Het is een beschermd beroep, wat betekent dat je alleen de titel 'verpleegkundige' mag gebruiken als je de juiste opleiding hebt afgerond en geregistreerd staat (in Nederland in het BIG-register, in België bij het RIZIV en de provinciale erkenningscommissies).
Lees meer