Als anios op de afdeling longziekten ben je primair verantwoordelijk voor de dagelijkse zorg van patiënten op de verpleegafdeling en polikliniek. Je werkt nauw samen met een multidisciplinair team bestaande uit andere anios, aios, verpleegkundig specialisten, physician assistants en longartsen. Daarnaast ben je werkzaam als consulent op de Spoedeisende Hulp (SEH) en Intensive Care (IC), en kun je zelfstandige spreekuren verzorgen. Jouw top-3 taken zijn:
Binnen je aanstelling krijg je de kans om je te verdiepen in verschillende aandachtsgebieden van de Longziekten. Door de academische setting van deze organisatie kom je in aanraking met een interessante en diverse patiëntengroep, inclusief bijzondere ziektebeelden zoals hematologische maligniteiten en pulmonale problematiek rondom transplantaties.
Deze organisatie is een toonaangevend academisch ziekenhuis waar de afdeling Longziekten zich specialiseert in thoracale oncologie, interstitiële longziekten en de behandeling van ernstig emfyseem. De afdeling streeft ernaar topreferente zorg te combineren met een servicegerichte samenwerking, zowel intern als met regionale partners. Het wetenschappelijk onderzoek van de afdeling is gericht op internationale impact door de integratie van humaan-klinisch en basaal-wetenschappelijk onderzoek. Als anios werk je in deze dynamische academische omgeving, waar je bijdraagt aan hoogwaardige patiëntenzorg en innovatief onderzoek. Je maakt deel uit van een multidisciplinair team en krijgt de kans om te werken met een diverse patiëntenpopulatie, inclusief complexe en zeldzame longaandoeningen.
Als anios op de afdeling Longziekten streef je naar excellente patiëntenzorg en ben je gedreven om je kennis en vaardigheden continu te ontwikkelen. Met een sterke focus op samenwerking binnen een multidisciplinair team communiceer je effectief met collega's, patiënten en hun naasten. Empathie en begrip zijn essentieel in je omgang met patiënten, waarbij je complexe medische informatie helder weet over te brengen. Verder heb je:
Door gezondheid gedreven; dat is onze missie. Dit geldt uiteraard niet alleen voor onze patiënten maar ook voor onze medewerkers. We streven naar een veilige, inclusieve en gelijkwaardige werkomgeving waarin talentontwikkeling en verbindend leiderschap centraal staan. Om te kunnen blijven leren en ontwikkelen bieden wij interne opleidingen en bijscholing aan. Daarnaast heb je recht op een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantiegeld, fietsregeling, sportbudget, thuiswerkvergoeding en een uitstekende reiskostenregeling voor woon-werkverkeer. Ook ben je als medewerker van deze organisatie aangesloten bij het ABP pensioenfonds. Dit betekent dat maar liefst 70% van je pensioenpremie betaald wordt door deze organisatie en je daardoor netto meer salaris over houdt. Wel zo fijn!
Bekijk alle arbeidsvoorwaarden van deze organisatie.
Als academisch medisch centrum streeft deze organisatie naar een medewerkersbestand dat een goede afspiegeling is van de samenleving. Wij zetten ons in voor de hoogste kwaliteit op het gebied van gezondheidszorg, onderwijs en (internationaal) onderzoek, waarbij diverse perspectieven van cruciaal belang zijn. Duurzaamheid staat bij ons ook hoog in het vaandel: we zetten ons in voor een gezonde toekomst, niet alleen voor mensen, maar ook voor de planeet. In lijn met deze waarden willen we een creatieve en inspirerende werkplek zijn, waar het voor ons van essentieel belang is dat iedereen zich thuis, veilig en erkend voelt. Bij ons draait het om wie je bent en wat je bijdraagt, ongeacht je achtergrond. Samen werken wij aan een duurzame en inclusieve toekomst, zowel voor de mensen om ons heen als voor de wereld waarin we leven. Samen zijn wij deze organisatie.
Als anios bedraagt je salaris minimaal € 4.642,- en maximaal € 6.393,- bruto per maand (schaal 11A, cao UMC). Deze bedragen zijn op basis van een fulltime dienstverband.
Een ANIOS Longziekten is een afgestudeerd arts die werkt binnen de longgeneeskunde, maar nog niet in opleiding is tot medisch specialist. ANIOS betekent arts niet in opleiding tot specialist. De ANIOS Longziekten is dus een BIG-geregistreerde basisarts die patiënten met aandoeningen van de longen, luchtwegen en borstkas onderzoekt en behandelt.
De ANIOS Longziekten werkt meestal onder supervisie van een longarts. De arts voert veel dagelijkse medische werkzaamheden zelfstandig uit, maar bespreekt belangrijke beslissingen, complexe situaties en risicovolle behandelingen met de supervisor.
Een ANIOS Longziekten is geen longarts en volgt op dat moment ook niet de officiële vervolgopleiding tot longarts. De functie wordt vaak gebruikt om ervaring op te doen, de longgeneeskunde te leren kennen en de kans op toelating tot een medische vervolgopleiding te vergroten. Een ANIOS-functie kan ook een bewuste, langer durende loopbaankeuze zijn.
ANIOS staat voor arts niet in opleiding tot specialist. Het woord zegt iets over de opleidingsstatus van de arts. Het is geen apart medisch specialisme en ook geen afzonderlijke registratie in het BIG-register.
Een ANIOS heeft de universitaire opleiding Geneeskunde afgerond en mag na inschrijving in het BIG-register de beschermde titel arts gebruiken. De toevoeging Longziekten geeft aan binnen welk medisch vakgebied de arts werkt.
De functie kan verschillende doelen hebben.
De term ANIOS suggereert soms dat iemand later automatisch in opleiding komt. Dat is niet zo. Een ANIOS-arbeidsovereenkomst geeft geen recht op een opleidingsplaats.
De ANIOS Longziekten werkt voornamelijk met volwassen patiënten. Kinderen met longaandoeningen vallen meestal onder de kindergeneeskunde. De patiëntenpopulatie is breed. Sommige patiënten worden opgenomen met een acute ademhalingsstoornis. Andere patiënten hebben een chronische ziekte of krijgen onderzoek naar een mogelijke tumor.
Veelvoorkomende aandoeningen zijn onder meer.
In academische en gespecialiseerde centra kan de ANIOS ook patiënten zien met cystische fibrose, pulmonale hypertensie, ernstige vormen van astma, zeldzame interstitiële longziekten of problemen rond een longtransplantatie.
Lees meer