Bij deze organisatie zetten we ons met toewijding in omdat we houden van ons vak. We zijn Sterk-Houders. We omarmen de hulpvraag en laten niet meer los. We gaan voor eersteklas zorg op basis van hoogwaardige kennis en ervaring. Vind je dat een te grote verantwoordelijkheid? Of ben je een SterkHouder?
Het belang van het kind staat voorop. Jij werkt aan de basis: een zelfstandig, kansrijk leven voor het kind. Deze jongeren zijn zeer kwetsbaar en hebben vaak te maken met hechtingsproblematieken en trauma. Het gedrag weerspiegelt vaak angst en onvermogen, maar ze zijn ook dapper en kansrijk. De situatie is schrijnend en dat heeft meestal meerdere oorzaken. De behandelgroep bestaat uit 12 tot 18 jarige op de locatie in Goirle. Voor deze groep zijn wij op zoek naar sterkhouders.
Jij hebt het talent om jongeren te begrijpen, te motiveren en te stimuleren. Je stemt af op hun kracht en problemen en brengt regelmaat en veiligheid zodat er ruimte ontstaat voor de behandeling . We werken heel systemisch, dus ook met ouders en het systeem om de jongere heen. Je werkt in nauwe samenwerking met de ambulant hulpverlener en gedragswetenschapper om moeilijke gesprekken gesprek aan te gaan. En dit met een trauma sensitieve bril. Je bent in staat een veilige en gezellige sfeer te creëren in de groep.
Deze organisatie zorgt voor een veilig en zelfstandig leven voor iedereen die hulp nodig heeft, daar zetten we ons koste wat kost voor in. We zijn een tegendraadse, soms wat rebelse organisatie met een stevige visie. We geloven in kennis en ervaring. Onze Steeds Sterker Academie biedt ondersteuning om continu te blijven leren, ontwikkelen en innoveren. Deze organisatie is een platte organisatie met sterke teams. Je krijgt veel verantwoordelijkheid, bijvoorbeeld door inhoudelijk bij te dragen aan onze missie om te innoveren in het sociale domein. Als echte SterkHouder pak je natuurlijk je kans om je verder te ontwikkelen.
Direct Solliciteren " Het liefst woon ik gewoon bij mijn moeder, maar ik weet dat dat niet kan. Gelukkig heb ik een goede band met mijn hulpverlener. Dat is echt een tof mens." - Elias, 15 jaarDe dienst start met een warme overdracht van jouw collega vanuit de slaapdienst. Het is een rustige nacht geweest. Je maakt een rondje en zegt iedereen gedag. Jullie bereiden samen de lunch voor, je vindt het belangrijk om een voorbeeldfunctie te geven in het goed voor jezelf zorgen. Ook wordt alles gezamelijk opgeruimd na het eten.
Daarna gaan jullie samen voetballen buiten. Je biedt structuur in de dag, zodat de kinderen en jongeren zoveel mogelijk een ritme aanhouden. Er ontstaat een conflict tussen twee jongeren en je helpt hen er op een effectieve manier samen uit te laten komen.
Dan is het alweer etenstijd en ’s avonds kijken jullie televisie met degene die hier zin in hebben. Ook gebruik jij deze tijd om te rapporteren.
Je hebt het talent om cliënten te motiveren en te stimuleren. Bij crisissituaties weet jij rustig te blijven en methodisch te handelen. Zelfreflectie is een belangrijk onderdeel van je werk. Verder heb je:
Een afgeronde sociale (ped)agogische opleiding op minimaal MBO niveau 4 of HBO (bijvoorbeeld pedagogiek, social work, sph, persoonlijk begeleider specialistische doelgroepen). Zowel starters als ervaren jeugdzorgwerkers, groepswerkers of pedagogisch medewerkers op een woongroep met enkele jaren ervaring worden uitgenodigd te solliciteren. Affiniteit met jongeren met ingewikkeld gedrag.Kennis hebben van traumabehandeling, hechtingsproblematiek en systemisch werken is een pré.De bereidheid om onregelmatig te werken. Het betreft namelijk een 24/7 jeugdzorg behandelgroep.De gesprekken worden in overleg zo snel mogelijk ingepland.
Bij deze organisatie geloven we dat diversiteit en inclusiviteit de basis vormen van onze kracht. We streven naar een werkplek waar iedereen zich welkom, gewaardeerd en gerespecteerd voelt. Wij werven, selecteren en belonen medewerkers dan ook op basis van hun kwalificaties. We waarderen de unieke levenservaringen, perspectieven, achtergronden en werkstijlen van onze medewerkers en willen een afspiegeling zijn van onze diverse samenleving. Binnen deze organisatie bieden we ruimte om jouw levenservaring te delen. En, als je dat wil, bestaat de mogelijkheid deze ook in te zetten als instrument. Het delen van ervaringen is natuurlijk volledig vrijwillig; we willen dat je je uitgenodigd voelt, maar je bent er niet toe verplicht. Jouw welzijn staat voorop. Deze vacature is tegelijkertijd voor in- en externe kandidaten opengesteld. Bij gelijke geschiktheid geven we interne kandidaten voorrang. SolliciterenEen jeugdzorgwerker begeleidt kinderen, jongeren en gezinnen bij problemen in opvoeding, ontwikkeling of dagelijks functioneren. Als Jeugdzorgwerker help je om doelen te formuleren, vaardigheden te versterken en een veilige, werkbare situatie op te bouwen. Je werkt samen met de jongere, ouders of andere opvoeders en de betrokken professionals. De precieze verantwoordelijkheid hangt af van de functie en de zorgcontext.
Het beroep is breed. Je kunt jongeren begeleiden op een woon- of behandelgroep, ondersteuning bieden in een gezin of samenwerken met school en andere hulpverleners. Problemen kunnen samenhangen met gedrag, relaties, ontwikkeling, psychische klachten of omstandigheden in de omgeving. Je kijkt daarom niet alleen naar wat een jongere doet, maar ook naar wat er speelt en welke steun beschikbaar is.
In het functiegebouw van de jeugdzorg komen onder meer jeugdzorgwerker A, B, C en D voor. De functies verschillen in taken, zelfstandigheid en opleidingseisen. Voor A, B en C wordt doorgaans een passende hbo-opleiding gevraagd; jeugdzorgwerker D kan een passende mbo-4-basis hebben. De titel jeugdzorgwerker zegt dus niet op zichzelf welk niveau of welke verantwoordelijkheid iemand heeft.
Je werkt bijvoorbeeld samen met een gedragsdeskundige en een ambulant begeleider. Diagnostiek, behandeling en formele beslissingen kunnen bij andere professionals liggen. Goede samenwerking vraagt dat je weet welke taken je zelf uitvoert en wanneer overleg of overdracht nodig is.
Lees meer