Voor de opstart van een nieuwe organisatie zoeken wij een enthousiaste Ambulant Begeleider wmo. Wij starten op 1 januari met het samenwerkingsverband onder de naam Sterk met onze dienstverlening op specialistische ambulante hulpverlening in de regio Amersfoort. Voor jou betekent dit werken bij een ervaren landelijke organisatie (deze organisatie) én tegelijk de kans krijgen om lokaal ons samenwerkingsverband Sterk mee op te bouwen.
Deze organisatie heeft zich de afgelopen jaren bewezen in het sociaal domein met stevige processen, een breed netwerk en betrokken collega’s door heel Nederland. Maar in Amersfoort en omgeving begint er iets bijzonders: samen met jouw team bouw je vanaf het begin aan een organisatie die écht van betekenis is voor inwoners.
Deze organisatie is een samenwerkingsverband van deze organisatie, Abrona en het Leger des Heils in de regio Amersfoort. Samen bieden we specialistische ondersteuning aan inwoners met complexe ondersteuningsvragen. Ook bieden we begeleid wonen.
We kijken niet alleen naar de hulpvraag, maar vooral naar de mens daarachter. Vanuit de leefwereld van de inwoner werken we herstelgericht, versterken we talenten en bouwen we samen aan meer zelfstandigheid, eigen regie en maatschappelijke participatie. Zo zorgen we ervoor dat mensen zich gezien, gehoord én sterker voelen.
Als Ambulant Begeleider ondersteun je inwoners met complexe en vaak meervoudige problematiek in hun dagelijks leven. Je werkt met inwoners die extra steun nodig hebben om zelfstandig mee te doen in de samenleving en risico lopen om tussen wal en schip te vallen.
Je kijkt verder dan de hulpvraag van vandaag en begeleidt inwoners richting meer zelfredzaamheid en regie. Tegelijkertijd werk je nadrukkelijk samen met collega’s, gemeenten en alle zorgpartners in de wijk. De ondersteuning is dus niet alleen individueel, maar juist collectief en netwerkgericht ingericht.
Je maakt deel uit van een organisatie in opbouw, waarin samenwerking tussen drie partijen centraal staat. Dit betekent dat je niet alleen uitvoerend werkt, maar ook actief bijdraagt aan het ontwikkelen van werkwijzen, samenwerking en kwaliteit van dienstverlening.
Samen met je team draag je verantwoordelijkheid voor de begeleiding van inwoners. Je benut elkaars expertise, stemt af waar nodig en zorgt ervoor dat ondersteuning goed op elkaar aansluit. Hierbij werk je wijkgericht aan het opzetten van collectieven waar dit mogelijk is, maar individueel met de inwoners waar dit nodig is.
We creëren een werkomgeving waarin professionals de ruimte krijgen om verantwoordelijkheid te nemen, samen te werken en zich te blijven ontwikkelen Je komt te werken in een nieuwe organisatie, maar deze staat niet op zichzelf. Je maakt deel uit van een grotere, landelijke organisatie met een stevige basis. Daardoor heb je toegang tot kennis, ondersteuning en ontwikkelmogelijkheden, terwijl je tegelijkertijd lokaal werkt in een betrokken team waar jouw inbreng direct zichtbaar is.
Verder kun je rekenen op:
Wij zoeken meerdere collega’s die ervaring hebben in ambulante begeleiding. Ook ben je bekend met netwerkgericht werken en ketensamenwerking. Hierin sta je duidelijk open voor collectief werken, wanneer dit mogelijk is.
Verder zien we graag:
Een ambulant begeleider ondersteunt mensen bij het dagelijks leven op de plek waar zij wonen, leren, werken of meedoen in de samenleving. De cliënt woont meestal niet op een afdeling waar de begeleider voortdurend aanwezig is. De begeleiding vindt plaats tijdens afgesproken bezoeken en contacten, bijvoorbeeld thuis, op school of in de wijk.
Een ambulant begeleider helpt iemand om meer grip te krijgen op dagelijkse activiteiten en persoonlijke doelen. Dat kan gaan over overzicht houden, sociale contacten, afspraken nakomen, omgaan met spanning of deelnemen aan werk en dagbesteding. De begeleiding sluit aan bij wat iemand zelf kan en bij de ondersteuning die nodig is.
De doelgroep kan bestaan uit volwassenen met een verstandelijke beperking, mensen met psychische kwetsbaarheid, personen met autisme of jongeren en gezinnen. De functietitel alleen maakt niet duidelijk welke groep wordt begeleid. Ook de complexiteit en verantwoordelijkheid verschillen per werkgever.
Een ambulant begeleider werkt bijvoorbeeld samen met een medewerker maatschappelijke zorg, maatschappelijk werker of gedragsdeskundige. De taakverdeling hangt af van de hulpvraag en het ondersteuningsplan.
Ambulante begeleiding is niet automatisch verpleegkundige thuiszorg, huishoudelijke hulp of psychologische behandeling. De begeleider ondersteunt het functioneren en schakelt andere deskundigheid in wanneer de vraag buiten de eigen rol valt.
Lees meer