Word jij onze nieuwe huishoudelijk medewerker in Doetinchem en Doesburg? Een schone en huiselijke omgeving, daar zorg jij voor! Als huishoudelijk medewerker ben jij onmisbaar voor onze cliënten. Je maakt schoon, verschoont bedden en zorgt voor een gezellige sfeer.
Als huishoudelijk medewerker zorg je voor een schone en prettige leefomgeving. Je houdt je bezig met het schoonmaken van appartementen van cliënten, algemene ruimtes, de keuken en het sanitair, het verschonen van bedden en de was. Soms voer je grotere klussen uit, zoals het lappen van ramen of het schoonmaken van keukenkastjes. Tussendoor maak je graag een praatje met onze cliënten, hun verwanten en je collega’s. Je vindt het fijn om contact te hebben, maar zorgt er ook voor dat het huishouden altijd op orde is.
Op Pad biedt volwassenen met een niet-aangeboren hersenletsel (NAH) ondersteuning en begeleiding in de woon-/leefsituatie, zowel in de eigen woonsituatie van cliënten als ook in woonvoorzieningen. Op Pad heeft woningen speciaal voor mensen met NAH, die niet meer thuis kunnen wonen.
De locatie Meesterstraat bevindt zich nabij het centrum van Doetinchem in een rustige woonwijk. Het complex bestaat uit vierentwintig appartementen. Zestien van deze appartementen zijn verbonden aan Meesterstraat wonen.
We kijken uit naar jouw sollicitatie en hopen snel van je te horen
Wil je eerst meer weten?
Een schoonmaker in de zorg zorgt voor schone, verzorgde en bruikbare ruimtes in een ziekenhuis, woonzorglocatie, praktijk of andere zorgvoorziening. Het werk draagt bij aan een prettige omgeving voor patiënten, bewoners, bezoekers en medewerkers. In een zorgorganisatie is schoonmaken bovendien verbonden met afgesproken hygiëne- en infectiepreventiewerkwijzen.
Het beroep bestaat uit meer dan zichtbaar vuil verwijderen. De schoonmaker gebruikt passende materialen, volgt een afgesproken werkvolgorde en houdt rekening met de ruimte en de mensen die er aanwezig zijn. Een patiëntenkamer vraagt een andere afstemming dan een kantoor of lege vergaderruimte.
De zorg stopt niet wanneer er wordt schoongemaakt. Een bewoner kan rusten, een patiënt kan onderzoek krijgen en een zorgmedewerker kan een ruimte nodig hebben. De schoonmaker stemt daarom werkzaamheden af zonder noodzakelijke taken te laten vervallen. Vriendelijk contact en duidelijk aangeven wat je doet, horen bij het vak.
De schoonmaker is geen verpleegkundige of behandelaar. Je geeft geen medische adviezen en voert niet automatisch zorgtaken uit omdat je op een zorgafdeling werkt. Bij vragen of bijzondere situaties wordt de verantwoordelijke collega ingeschakeld. Ook het reinigen of desinfecteren van specifieke medische apparatuur kan eigen afspraken en deskundigheid vragen.
Een schoonmaker kan rechtstreeks bij een zorgorganisatie werken of via een schoonmaakbedrijf. Dat heeft gevolgen voor de cao, aansturing en wisseling tussen locaties. Dezelfde werkplek betekent dus niet vanzelf dat alle medewerkers dezelfde arbeidsvoorwaarden hebben.
De schoonmaker ziet het gebouw vanuit het dagelijks gebruik. Je merkt bijvoorbeeld dat een ruimte moeilijk bereikbaar is, materiaal ontbreekt of een afspraak niet praktisch uitvoerbaar blijkt. Zulke signalen helpen om het werkprogramma te verbeteren. De functie heeft daarmee ook een observerende kant. Problemen worden via de afgesproken route gemeld, zodat de juiste medewerker kan beoordelen welke aanpassing nodig is en taken niet stilzwijgend blijven liggen.
Lees meer