Wat onze kracht is? Een integrale aanpak van zorg, onderwijs en ondersteuning. Als pedagogisch medewerker werk je samen met collega’s waarmee je kunt sparren en meedenken over de best passende aanpak. Lees meer en ontdek wat deze organisatie jou te bieden heeft.
Als Pedagogisch Medewerker op Park Bergse Bos is geen dag hetzelfde. Je bent de mentor van 1 of 2 jongere(n) in een leeftijd tussen 15-19 jaar, die wonen in een studio op het park. Je helpt ze door ondersteuning te bieden op het gebied van zelfstandigheid, financieel, zelfzorg, hoe ze hun woonruimte in orde houden en het zoeken van een (bij)baan. Door samen een plan met concrete doelen op te stellen, zorg je voor houvast en een duidelijk plan richting de toekomst.
Wekelijks ben je in contact met jouw afdelingshoofd, de gedragswetenschapper en met de andere pedagogische medewerkers van jouw team om te zorgen dat de jongeren goed begeleid worden.
Concreet betekent dit dat je:
Je komt te werken bij de studio’s van Park Bergse Bos. In dit gebouw bevinden zich 8 studio’s voor jongeren die hier leren hoe ze zelfstandig kunnen leven buiten het park. Samen met een team van 8 collega pedagogisch medewerkers bieden jullie mentorschap in hun ontwikkeling.
De ambitie van deze organisatie is helder, kinderen en jongeren helpen om weer regie te ervaren over hun eigen leven. We helpen hen om hun levenslust terug te vinden en perspectief te krijgen. Dat doen we vanuit jeugd en gezinszorg, pleegzorg en speciaal onderwijs. Wat ons uniek maakt, is dat we zorg en onderwijs samenbrengen. We werken multidisciplinair en kijken altijd naar het kind én het gezin.
Bij deze organisatie werken ruim 3000 betrokken professionals die maatschappelijke impact willen maken. We zijn een grote organisatie met een professionele basis, maar voelen op onze locaties informeel, kleinschalig en dichtbij. Je krijgt vertrouwen, ruimte voor initiatief en volop mogelijkheden om door te groeien. Daarbij kijken we kritisch naar onszelf, leren we van de praktijk om zo continu te blijven verbeteren.
Wat bieden wij jou?
Je kiest hier niet voor een functietitel, maar voor betekenisvol werk. We organiseren het werk zo dat energie, ontwikkeling en werkplezier geen extra’s zijn, maar de basis, nu en in de toekomst. Dat zie je terug in onze aandacht voor groei, balans en arbeidsvoorwaarden die meebewegen met jouw leven.
Je krijgt natuurlijk van ons:
Wat mag je nog meer verwachten:
Volledige flexibiliteit via het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, zoals:
In de functie van Pedagogisch Medewerker staan de kwaliteiten stressbestendigheid, verantwoordelijkheidsgevoel, netwerkvaardigheid en coaching centraal.
Verder vragen wij:
Een Pedagogisch medewerker is een professional die kinderen begeleidt, verzorgt en stimuleert in hun ontwikkeling. In Nederland wordt met deze beroepsnaam meestal de Pedagogisch medewerker in de kinderopvang bedoeld. In de Cao Kinderopvang wordt de functie vaak aangeduid als pedagogisch professional. In vacatures, op opleidingssites en in het dagelijks taalgebruik blijft de naam Pedagogisch medewerker echter zeer gebruikelijk.
De kern van het beroep is het bieden van een veilige, vertrouwde en stimulerende omgeving waarin kinderen kunnen spelen, leren, rusten, eten, ontdekken en sociale vaardigheden ontwikkelen. De Pedagogisch medewerker is geen oppas, maar een opgeleide beroepskracht die werkt volgens pedagogisch beleid, wettelijke kwaliteitseisen, veiligheidsafspraken, hygiëneprotocollen en ontwikkeldoelen.
Deze beroepengidstekst gaat primair over de Pedagogisch medewerker in de kinderopvang, omdat dit de meest gangbare betekenis van het beroep is en omdat hiervoor een duidelijke Cao Kinderopvang en kwalificatie-eisen bestaan. De functietitel komt soms ook voor in andere omgevingen, zoals jeugdhulp, gehandicaptenzorg, ziekenhuizen of residentiële opvang. In die sectoren kunnen taken, cao, salarissen en opleidingseisen afwijken.
Lees meer