Manager Projectbureau (32–36 uur per week in Den Haag)Weet jij strategische ambities te vertalen naar programma’s en projecten die daadwerkelijk beweging brengen? Houd jij overzicht over een brede projectportefeuille én weet je professionals te inspireren en richting te geven? En krijg je energie van het verder bouwen aan een Projectbureau dat een steeds belangrijkere rol krijgt binnen deze organisatie?Dan zoeken wij jou als Manager Projectbureau.Wat ga je doen?Deze organisatie is volop in ontwikkeling. We werken aan toekomstbestendige ouderenzorg in Den Haag en aan grote thema’s als Passende Zorg, wijkgericht samenwerken, digitalisering, organisatieontwikkeling en een sterke en toekomstbestendige bedrijfsvoering. Om deze ambities daadwerkelijk te realiseren, bouwen we aan een professioneel Projectbureau dat organisatiebrede veranderingen helpt vertalen naar concrete en duurzame resultaten.De basis staat en het Projectbureau krijgt steeds meer vorm. Dit jaar hebben we onder andere twee nieuwe projectleiders en een projectmanagementondersteuner verwelkomd. Nu zoeken we een Manager Projectbureau die samen met het team de volgende stap zet.In deze rol beweeg je op het snijvlak van strategie, verandering en realisatie. Je krijgt de ruimte om verder te bouwen aan het Projectbureau en tegelijkertijd een belangrijke bijdrage te leveren aan de strategische ontwikkeling van deze organisatie. Daarbij schakel je gemakkelijk tussen de dagelijkse praktijk, management, directie en Raad van Bestuur en weet je verschillende belangen bij elkaar te brengen.Jij:
Een veelzijdige managementfunctie waarin je niet alleen stuurt op projecten en resultaten, maar ook mee vormgeeft aan hoe deze organisatie organisatiebrede veranderingen realiseert.Jouw team & werkplekHet Projectbureau is onderdeel van Bedrijfsvoering en is volop in ontwikkeling. De afgelopen periode is een stevige basis gelegd en het team wordt verder opgebouwd. Als Manager Projectbureau krijg je daarmee volop ruimte om mee te bepalen hoe het Projectbureau zich verder ontwikkelt en positioneert binnen deze organisatie.Je rapporteert aan de Directeur Bedrijfsvoering en maakt deel uit van het MT Bedrijfsvoering. Vanuit je rol werk je nauw samen met management, directie, Raad van Bestuur, professionals en interne en externe stakeholders.Je standplaats is ons hoofdkantoor in Den Haag, maar afhankelijk van programma’s en projecten ben je ook regelmatig aanwezig op onze woonzorglocaties en bij onze wijkteams.Wie zoeken wij?We zoeken een ervaren manager en programmaleider die overzicht weet te combineren met daadkracht. Iemand die complexe vraagstukken snel doorgrondt, koers houdt op het gewenste resultaat en tegelijkertijd mensen en verschillende belangen weet te verbinden.We vinden het belangrijk dat jij:
Bij deze organisatie werken we met lef en Haagse humor aan zorg waarin ouderen zoveel mogelijk hun eigen leven kunnen blijven leiden. Dat vraagt ook van onze organisatie dat we blijven vernieuwen, samenwerken en veranderen. Vanuit het Projectbureau help jij die beweging daadwerkelijk verder.Wat bieden wij jou?Een betekenisvolle managementfunctie met veel invloed op de verdere ontwikkeling van deze organisatie én de kans om verder te bouwen aan een Projectbureau dat een belangrijke rol speelt in het realiseren van onze strategische ambities.Wij bieden:
Samen bouwen we aan een sterk Projectbureau én aan een toekomstbestendig deze organisatie.Over HWW zorgHWW zorg is een wijkgerichte organisatie in Den Haag die zich inzet voor het welzijn van ouderen op tal van manieren: thuiszorg, revalidatie, woonlocaties en specialistische behandelteams.Met ruim 1.400 medewerkers, verspreid over zeven woonlocaties, 33 wijkteams en diverse specialistische teams, zijn we er voor mensen die zich soms kwetsbaar voelen.Onze kracht? Een warme, mensgerichte organisatiecultuur waarin we met een open blik, Haagse humor en veel lef werken aan zorg waarin cliënten zich gezien en thuis voelen.
Marlies van Weeren, Adviseur Werving & Selectie De eerste gespreksronde vindt plaats op 12 november in de ochtend en de tweede gespreksronde op 17 november in de middag vanaf 15.00 uur.
Een manager zorg organiseert en stuurt een deel van een zorgorganisatie aan. De manager zorgt dat medewerkers goede zorg of begeleiding kunnen bieden en dat de organisatie daarvoor voldoende mensen, middelen en heldere afspraken beschikbaar heeft. Het beroep verbindt de dagelijkse praktijk met beleid, kwaliteit en bedrijfsvoering.
De verantwoordelijkheid kan betrekking hebben op meerdere teams, een locatie, een zorgprogramma of een hele organisatorische eenheid. Een manager zorg bespreekt bijvoorbeeld hoe een veranderende cliëntgroep gevolgen heeft voor de personeelsbezetting, welke scholing nodig is en hoe een afdeling binnen het beschikbare budget kan blijven functioneren.
De manager zorg houdt overzicht over resultaten en ontwikkelingen, maar moet ook begrijpen wat medewerkers en cliënten in de praktijk ervaren. Cijfers over bezetting, verzuim of uitgaven krijgen pas betekenis wanneer duidelijk is wat erachter zit. Het werk vraagt daarom zowel analytisch vermogen als aandacht voor mensen.
Een teamleider in de zorg staat doorgaans dichter bij de dagelijkse aansturing van één team. Een manager zorg kan leidinggeven aan teamleiders of rechtstreeks aan verschillende teams. De grens is niet overal hetzelfde. Sommige organisaties gebruiken de titels manager, teammanager en afdelingshoofd voor vergelijkbare rollen.
De functietitel geeft geen zelfstandige medische of verpleegkundige bevoegdheid. De manager organiseert het werk en bewaakt voorwaarden, terwijl zorgprofessionals hun eigen inhoudelijke verantwoordelijkheid houden. Goede afspraken tussen management en professionele leiding zijn daarom belangrijk.
Lees meer