Deze organisatie biedt verslavingszorg op verschillende locaties in Overijssel en een deel van Gelderland. Van klinieken tot woonvoorzieningen, van begeleiding en behandeling: iedere locatie heeft een eigen doelgroep, dynamiek en uitdagingen.
Alle locaties binnen deze organisatie kunnen detacheringsopdrachten aanbieden. We kijken samen welke beschikbare opdracht aansluit bij jouw opleiding, ervaring en interesses. Daarbij houden we zoveel mogelijk rekening met jouw wensen en mogelijkheden.
Als zorgprofessional binnen onze flexpool kies je voor een bijzondere manier van werken. In plaats van losse diensten werk je voor een langere periode op één locatie, voor minimaal drie tot vier maanden en met de mogelijkheid tot uitbreiding.
Je wordt onderdeel van het team en krijgt de kans om verder te kijken dan alleen de dagelijkse werkzaamheden. Je leert cliënten beter kennen, volgt hun ontwikkeling en draagt samen met je collega’s bij aan passende zorg en begeleiding.
Juist doordat je langer op één plek werkt, ontstaat er meer ruimte voor betrokkenheid, verdieping, verantwoordelijkheid en continuïteit in de zorg. Je werkzaamheden verschillen per locatie en zijn afhankelijk van jouw opleiding, deskundigheid en de behoeften van het team.
Wat gebeurt er tussen twee opdrachten door? Ook dan blijf je aan het werk! Wanneer er tijdelijk geen passende detacheringsopdracht beschikbaar is, word je ingezet via onze reguliere flexpool. Dankzij je detacheringcontract behoud je de zekerheid van je afgesproken uren.
Zo combineer je het beste van twee werelden: de afwisseling van flexibel werken én de mogelijkheid om voor langere tijd écht ergens bij te horen.
Je bent een nieuwsgierige zorgprofessional die graag nieuwe ervaringen opdoet en openstaat voor verschillende werkplekken en doelgroepen. Daarnaast herken je jezelf in het volgende:
Zit je in de afrondende fase van je opleiding? Ook dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren! We kijken graag samen naar de mogelijkheden die passen bij jouw opleidingsfase en ervaring.
Jij houdt van afwisseling, maar vindt het minstens zo belangrijk om betrokken te zijn bij de mensen met wie je werkt. Je stapt gemakkelijk een nieuwe werkomgeving binnen, maakt snel contact en weet je plek te vinden binnen een team.
Je bent nieuwsgierig, staat stevig in je schoenen en ziet nieuwe situaties als kansen om te leren. Tegelijkertijd begrijp je hoe belangrijk vertrouwen, samenwerking en continuïteit zijn voor cliënten binnen de verslavingszorg.
Of je nu al ervaring hebt binnen de GGZ of juist wilt ontdekken wat de verslavingszorg jou te bieden heeft: jouw betrokkenheid en frisse blik zijn welkom!
Bij deze organisatie krijg je betekenisvol werk binnen een positieve en betrokken werksfeer, met collega’s die gedreven zijn en elkaar ondersteunen. Je krijgt alle ruimte om jezelf zowel persoonlijk als professioneel te ontwikkelen en om jouw expertise in complexe psychiatrie volledig tot zijn recht te laten komen. We vinden het belangrijk dat je met plezier werkt en met een mooie score van 8,3 (Effectory, 2025) laten onze collega’s zien dat dit ook echt zo is. Maar dit is nog niet alles, we hebben je nog meer te bieden:
We reageren z.s.m. op jouw sollicitatie. Bij indiensttreding vragen wij een verklaring omtrent gedrag (VOG).
Bij deze organisatie is de cliënt geen verslaafde maar een mens met een verslaving. Met ruim 1500 medewerkers focust deze organisatie zich op de kracht en mogelijkheden van mensen. Oplossingen zijn gebaseerd op het principe: niet meer dan nodig maar ook niet minder dan verantwoord. Deze organisatie biedt hulp voor elke vorm van verslaving en biedt een grote variatie behandelvormen in de praktijk en online aan. Daarnaast focust deze organisatie zich op preventie en wetenschappelijke ontwikkeling. Daarmee is deze organisatie een specialist in de verslavingszorg met 46 fysieke locaties in Overijssel, Flevoland en een deel van Gelderland, met álle vormen van verslavingszorg: van preventie, bemoeizorg, medische heroïneverstrekking, tot klinische centra en woonvoorzieningen. Deze organisatie kent een rookvrij beleid. De hele zorg zal volledig rookvrij worden en de verslavingszorg is er geen uitzondering op.
Een zorgassistent ondersteunt cliënten en zorgcollega’s bij dagelijkse werkzaamheden. Het kan gaan om hulp bij eten, een prettige woonomgeving, materialen of eenvoudige persoonlijke ondersteuning. De zorgassistent draagt bij aan comfort, aandacht en het goed verlopen van de dag, binnen een duidelijk afgesproken takenpakket.
De functie komt voor in ouderenzorg, ziekenhuizen en andere zorgvoorzieningen. De inhoud verschilt per werkgever. Sommige zorgassistenten doen vooral service- en huishoudelijke taken; anderen ondersteunen na scholing ook bij algemene dagelijkse levensverrichtingen, zoals wassen en aankleden in passende situaties.
Een zorgassistent ziet patiënten of bewoners tijdens gewone dagelijkse momenten. Een rustige uitleg, een gesprek of op tijd doorgeven dat iets verandert kan veel betekenen. De medewerker sluit aan bij wat iemand zelf kan en neemt niet automatisch alle handelingen over.
Er is overlap met afdelingsassistent, zorgondersteuner en voedingsassistent. Die namen kunnen een andere verdeling van taken hebben. Een functie als helpende vraagt doorgaans de bijbehorende beroepsopleiding.
De titel zorgassistent geeft geen algemene bevoegdheid voor medische of verpleegkundige handelingen. Opleiding, instructie, bekwaamheid en lokale afspraken bepalen welke werkzaamheden passend zijn.
Lees meer