Hoe is het om bij ons te werken?
Als huisarts sta je er bij ons niet alleen voor. We zijn een hecht en betrokken team waarin we gemakkelijk met elkaar overleggen, naar elkaar luisteren en elkaar helpen wanneer dat nodig is. Je kunt zelfstandig werken en je eigen manier van werken hebben, maar weet ook dat er altijd iemand is om even mee te sparren.
We vinden open communicatie belangrijk. Een vraag stellen of even afstemmen is bij ons heel vanzelfsprekend. Verschillende persoonlijkheden en ervaringen binnen het team zien we juist als een kracht: we vullen elkaar aan en leren van elkaar.
Naast het serieuze en soms hectische werk is er voldoende ruimte voor gezelligheid. Een gezamenlijk koffiemoment, lunch in onze tuin of gewoon even samen lachen hoort er wat ons betreft bij. Veel collega’s werken al langere tijd bij ons, wat iets zegt over de fijne en vertrouwde sfeer binnen de praktijk. We zoeken een huisarts die graag onderdeel wordt van zo’n team: professioneel en zelfstandig, maar ook collegiaal, open en betrokken. Iemand die kennis wil delen, wil meedenken en het leuk vindt om samen de zorg voor onze patiënten zo goed mogelijk vorm te geven.
Verder beschik jij als huisarts over uitstekende communicatieve vaardigheden en straal je openheid uit. Hoewel je zelfstandigheid waardeert in je werk, vind je samenwerken in een team minstens zo belangrijk. Je bent flexibel, collegiaal en draagt graag bij aan een positieve werkcultuur.
Bij deze organisatie combineer je de inhoudelijke zelfstandigheid van het huisartsenvak met de voordelen van werken in loondienst. Je hebt een eigen patiëntengroep en ruimte om je vak uit te oefenen, terwijl je niet zelf verantwoordelijk bent voor het runnen van een huisartsenpraktijk als onderneming.
Dat betekent onder andere:
Naast een prettige werkplek kun je rekenen op:
Je werkt in een goed uitgeruste behandelkamer en krijgt ruimte om mee te denken over vernieuwing. Ook de samenwerking met specialisten in het Flevoziekenhuis en andere zorgprofessionals in de wijk draagt bij aan de kwaliteit van de zorg.
We kunnen het nog zo uitgebreid omschrijven, maar een paar uur meelopen in de praktijk zegt véél meer over deze functie Je bent van harte welkom om de sfeer te komen proeven en kennis te maken met misschien wel je toekomstige collega’s Liever eerst een oriënterend gesprek om te ontdekken of werken bij deze organisatie bij jou past? De koffie staat klaar!
Het navragen van referenties en het overleggen van een 'Verklaring omtrent het Gedrag' (VOG) maken onderdeel uit van de aanstellingsprocedure. Acquisitie naar aanleiding van vacatures wordt niet op prijs gesteld.
Een huisarts is een arts gespecialiseerd in huisartsgeneeskunde en werkzaam in de eerstelijnszorg. De huisarts is voor veel mensen het eerste medische aanspreekpunt bij ziekte, gezondheidsvragen, preventie, chronische aandoeningen en twijfel over de ernst van klachten. Een huisarts kijkt breed: niet alleen naar één orgaan of één losse klacht, maar naar de totale mens, inclusief voorgeschiedenis, leefstijl, gezinssituatie en sociale context.
Dat brede, medisch-generalistische karakter maakt een huisarts anders dan veel andere artsen. Een huisarts beoordeelt klachten, behandelt veelvoorkomende aandoeningen, bewaakt de continuïteit van zorg en bepaalt of verdere diagnostiek of verwijzing nodig is. In de Nederlandse gezondheidszorg heeft de huisarts daardoor ook een duidelijke poortwachtersfunctie: voor veel specialistische zorg is eerst een beoordeling of verwijzing van de huisarts nodig.
Lees meer