Ben jij op zoek naar een leuke baan en heb je al enige ervaring in de zorg of met sociaal werk? Als zorgondersteuner in de wijk ondersteun je cliënten in hun eigen thuissituatie bij zorg en welzijn en met ADL-zorg. Als zorgondersteuner zorg jij met jouw ondersteuning en persoonlijke aandacht dat onze cliënten langer thuis kunnen blijven wonen en kunnen blijven doen wat voor hen belangrijk is. Start nu in ons team in Utrecht of IJsselstein!
Je ondersteunt cliënten bij dagelijkse dingen, zoals koken, opruimen en persoonlijke verzorging. Je helpt hen met ADL-taken, zoals wassen, aankleden, eten en verplaatsen. Daarnaast zorg je ervoor dat de cliënt zich veilig en prettig voelt in hun eigen huis.
Je werkt als zorgondersteuner binnen het team Thuis van deze organisatie in Utrecht Kanaleneiland of in het team in IJsselstein (op de Hooghe Camp en in de wijk), waar je voornamelijk ouderen met dementie of andere cognitieve uitdagingen ondersteunt. Je gaat zelfstandig op pad, met de fiets of auto, en bezoekt meerdere cliënten aan huis.
Per cliënt heb je ruim de tijd, gemiddeld zo’n drie uur. Ongeveer de helft van je werk bestaat uit huishoudelijke taken, terwijl de andere helft gericht is op het bieden van structuur, ondersteuning en begeleiding in het dagelijks leven. Als zorgondersteuner neem je niets onnodig over, maar stimuleer je cliënten om zelf de regie te behouden. Je werkt nauw samen met collega-zorgondersteuners en andere zorgprofessionals om de zorg en het welzijn van de cliënt goed op elkaar af te stemmen.
Zet jouw talenten in als zorgondersteuner op de plek waar het er écht toe doet: versterk deze organisatie in Utrecht.
Zo krijg je een beter beeld van het werk, de werksfeer en jouw toekomstige collega’s!
Goed om te weten: van nieuwe medewerkers vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (kosten worden vergoed).
Een Zorgondersteuner helpt cliënten, bewoners of patiënten bij praktische onderdelen van het dagelijks leven en ondersteunt het zorgteam. De functie kan bestaan uit aandacht geven, een prettige leefomgeving verzorgen, helpen bij maaltijden en activiteiten en, na passende scholing, ondersteunen bij bepaalde dagelijkse verzorging. De precieze invulling verschilt per werkgever.
Een belangrijk kenmerk is dat de Zorgondersteuner dichtbij mensen staat. De medewerker ziet hoe iemand de dag doorkomt, luistert naar vragen en merkt praktische problemen op. Door eenvoudige ondersteuning op het juiste moment kan de cliënt zich prettiger en veiliger voelen en krijgt het team relevante informatie over wat er speelt.
Voor sommige functies kan iemand starten zonder eerder zorgdiploma en vervolgens leren op de werkplek. Andere werkgevers vragen ervaring, een certificaat of een passend mbo-diploma. Zorgondersteuner is dus geen uniforme functienaam met overal hetzelfde verplichte landelijke opleidingstraject.
Land van Horne beschrijft bijvoorbeeld een route waarbij iemand begint als zorgassistent en via interne scholing doorgroeit naar Zorgondersteuner. HWW zorg biedt eveneens een leerwerkroute voor mensen die nog geen zorgdiploma hebben. Zulke voorbeelden laten mogelijkheden zien, maar de voorwaarden van één werkgever gelden niet automatisch voor alle organisaties.
Een Zorgondersteuner is door de functienaam niet automatisch Helpende, Verzorgende IG of Verpleegkundige. Voor die beroepen gelden andere kwalificaties. Het ondersteunende takenpakket wordt daarom duidelijk afgesproken en uitgebreid wanneer scholing en bekwaamheid dat toelaten.
Lees meer