Menu
Nog geen account? | Je wachtwoord vergeten?

Arts, fysiotherapeut en ergotherapeut sneller klaar door AI

Ouderenzorgorganisatie Vitalis gaat een AI-tool structureel gebruiken bij de intake voor geriatrische revalidatiezorg. Een proef van vier maanden laat zien dat artsen, fysiotherapeuten en ergotherapeuten samen 57 minuten per intake besparen.

Vitalis ontvangt bij iedere aanmelding verschillende documenten van ziekenhuizen. De inhoud en opbouw van deze overdrachten en dossiers verschillen. Artsen, fysiotherapeuten en ergotherapeuten moeten daaruit vervolgens de informatie halen die voor hun eigen beoordeling nodig is.

Lees vaker nieuwsberichten over de zorg

Ontvang gratis onze zorgberichten in je mailbox.

Je kunt je op elk moment afmelden via de link onderaan de e-mails die je ontvangt.
Wil je graag weten hoe onze nieuwsbrief eruit ziet? Bekijk hier het archief.

Om dit proces te versnellen begon Vitalis in september 2025 met een proef met kaiko Clinical AI Workspace. De tool verwerkt de digitale aanmeldinformatie en maakt voor iedere discipline een eigen overzicht. Bij de informatie staan verwijzingen naar de oorspronkelijke documenten, zodat behandelaren de gegevens kunnen controleren.

Arts bespaart een halfuur per intake

De grootste tijdwinst ligt bij de arts. Deze bespaart gemiddeld 30 minuten per intake. Voor de fysiotherapeut bedraagt de besparing 12 minuten en voor de ergotherapeut 15 minuten.

Vitalis schat de jaarlijkse besparing op ongeveer 632 uur. Bij een werkweek van 36 uur komt dat overeen met ruim 17 volledige werkweken.

Minder zoeken en overtypen

Voorheen moesten behandelaren de benodigde informatie handmatig uit verschillende documenten verzamelen. De AI-tool ordent deze informatie en zet de uitkomsten direct in het verslagformat van de behandelaar.

De zorgprofessional controleert het overzicht en past het waar nodig aan. Hierdoor verdwijnt vooral tijd die eerder opging aan zoeken, selecteren en overtypen. Behandelaren ervaren volgens de evaluatie minder administratieve druk en meer ruimte voor aandacht voor de cliënt.

De resultaten sluiten aan bij een bredere ontwikkeling in de zorg. Uit Nivel-onderzoek bleek eerder dat zorgprofessionals AI vooral gebruiken voor informatieverwerking en verslaglegging. Juist bij afgebakende administratieve taken is de mogelijke tijdwinst snel zichtbaar.

AI ondersteunt, behandelaar blijft verantwoordelijk

De tool neemt de inhoudelijke beoordeling niet over. De arts, fysiotherapeut en ergotherapeut blijven verantwoordelijk voor de intake en controleren de informatie aan de hand van de oorspronkelijke documenten.

De traceerbare verwijzingen zijn daarbij belangrijk. Een behandelaar moet kunnen zien waar een gegeven vandaan komt. Zo kan deze controleren of de AI informatie correct heeft samengevat en geen belangrijke context heeft gemist.

Zorgorganisaties die een vergelijkbare toepassing willen invoeren, moeten ook afspraken maken over gegevensbeveiliging, toegangsrechten, controle van uitkomsten en het gebruik van cliëntgegevens. Medewerkers hebben daarnaast scholing nodig om fouten en onvolledige samenvattingen te herkennen.

Tijdwinst moet merkbaar worden op de werkvloer

De proef van Vitalis laat zien dat AI concrete tijd kan besparen als de toepassing aansluit op een bestaand werkproces. De winst ontstaat niet alleen doordat de software snel werkt. De tool vervangt ook handelingen die medewerkers anders meerdere keren per intake uitvoeren.

Dat is relevant voor een sector waarin administratieve taken een groot deel van de beschikbare werktijd innemen. Zorgjob.nl schreef eerder dat regeldruk en administratie de zorg jaarlijks naar schatting 2 miljard euro kosten.

De evaluatie bij Vitalis gaat vooral over tijdwinst en ervaren administratieve druk. Op basis van de beschikbare informatie is nog niet duidelijk of de toepassing ook leidt tot betere behandeluitkomsten of minder fouten. Daarvoor is aanvullend onderzoek nodig.

Vitalis gaat de AI-tool na de proef structureel inzetten bij multidisciplinaire intakes voor geriatrische revalidatiezorg.

Bron: Vitalis

Google
Maak Zorgjob jouw voorkeursbron bij Google
Met een nieuwe functie van Google bepaal jij voortaan zelf welke bronnen je als eerste ziet wanneer je zoekt. Zo mis je nooit meer ons laatste zorgnieuws.
Instellen →

Gerelateerde vacatures

Ergotherapeut
  • Topjob
  • 04-09-2026
  • Amersfoort
  • parttime
  • hbo
  • vast
Vacature: Ergotherapeut in Amersfoort e.o. – Jouw eigen caseload, volop ruimte voor jouw specialisatie en een hecht team om op terug te vallen  – Wil jij als ergotherapeut de vrijheid om zelfstandig je dag in te richten, zónder dat je er alleen voor staat? Bij ons combineer je de afwisseling van huisbezoeken en praktijklocaties in de...
Algemeen fysiotherapeut
  • Topjob
  • 01-09-2026
  • Nieuwegein
  • parttime
  • hbo
  • vast
Fysiotherapeut(e): Fysiotherapie Dukatenburg Nieuwegein Wij zoeken een enthousiaste fysiotherapeut(e) om ons team te versterken. Bij ons kom je terecht in een dynamische en informele werkomgeving. Of je nu startend bent of ervaring hebt, en/of je op zoek bent naar doorgroeimogelijkheden, wij zien alleen maar pluspunten. Win-win, daar houden we van! Wie zoeken...
Specialist ouderengeneeskunde
  • Topjob
  • 01-09-2026
  • Heerlen
  • parttime
  • wo
  • vast
Herstelgerichte zorg verder brengen en behandeltrajecten verbeteren: als specialist ouderengeneeskunde GRZ krijg je een vaste basis én inhoudelijke ruimte. Jouw nieuwe baan Na een ziekenhuisopname werk je met cliënten aan medisch herstel, zelfstandigheid en een veilige terugkeer naar huis. Als specialist ouderengeneeskunde GRZ houd je overzicht,...
Specialist ouderengeneeskunde
  • Topjob
  • 01-09-2026
  • IJmuiden
  • fulltime
  • wo
  • vast
Medische regie voeren binnen de revalidatiezorg: als specialist ouderengeneeskunde stem je behandeling en herstel af met het multidisciplinaire team. Jouw nieuwe baan Binnen de geriatrische revalidatiezorg begeleid je patiënten die na een ziekenhuisopname werken aan herstel en zelfstandigheid. Als specialist ouderengeneeskunde beoordeel je medische vraagstukken,...
Algemeen fysiotherapeut
  • Topjob
  • 01-09-2026
  • Delft
  • parttime
  • hbo
  • vast
Kom bij ons werken! – Fysiotherapeut bij MTC Delft & Ypenburg (24+ uur per week) Ben jij op zoek naar een werkplek waar je écht het verschil maakt – voor je patiënten én voor jezelf? MTC zoekt een betrokken fysiotherapeut die houdt van autonomie, verdieping en samenwerken in een hecht team. Wie zijn wij? MTC Delft & Ypenburg...
Bekijk alle gerelateerde vacatures

Laatste berichten

VPRO volgt bewoners en begeleiders op zorgpark van ’s Heeren Loo
  • 03-09-2026
  • NIEUWS
Documentairemaker Nicolaas Veul loopt voor de nieuwe VPRO-serie Zoals het komt: 100 dagen in de gehandicaptenzorg honderd dagen mee op een woonzorgpark voor mensen met een ernstige verstandelijke beperking. Hij werkt mee als begeleider en onderzoekt wat goede zorg betekent voor bewoners die hun hele leven intensieve ondersteuning nodig hebben. De vijfdelige...
RIVM: ouderenzorg verschuift naar huis, zorg in verpleeghuis wordt steeds zwaarder
  • 03-09-2026
  • NIEUWS
De vraag naar ouderenzorg neemt niet af, maar verandert van karakter. Ouderen blijven langer zelfstandig wonen, ontvangen vaker langdurige zorg thuis en verhuizen later naar een verpleeghuis. Als zij uiteindelijk worden opgenomen, hebben zij gemiddeld een zwaardere zorgvraag en verblijven zij er korter. Dat blijkt uit uitgebreid onderzoek van het RIVM naar veranderingen...
Zorg investeert vooral in ICT, maar digitale vernieuwing blijft achter
  • 03-09-2026
  • NIEUWS
Zorgorganisaties investeren veel in ICT en medewerkers. Toch blijft hun digitale transformatie achter bij de manier waarop zij samenwerking, leiderschap en kennis organiseren. Zorgprofessionals ervaren bovendien minder ruimte en ondersteuning voor innovatie dan managers en medewerkers in staf- en ondersteunende functies. Dat blijkt uit de eerste Innovatiemonitor...
Zorgmedewerkers voeren actie, kabinet verzacht plannen maar FNV gaat door
  • 01-09-2026
  • NIEUWS
Medewerkers van ziekenhuizen en universitair medische centra komen deze maand op meerdere plaatsen in Nederland in actie tegen de plannen van het kabinet voor de sociale zekerheid. Vakbond FNV organiseert sit-ins bij ziekenhuizen en UMC's. De acties richten zich vooral tegen voorgenomen versoberingen van de WW en de WIA. De eerste actie vindt woensdag 2 september...
Personeelstekort in de ggz loopt richting 15.000 ondanks groei aantal werknemers
  • 28-08-2026
  • NIEUWS
De geestelijke gezondheidszorg weet weer meer medewerkers aan te trekken dan er vertrekken. In 2025 werken ongeveer 115.000 mensen in de ggz, tegenover circa 98.000 begin 2020. Toch blijft de arbeidsmarkt onder druk staan. Het personeelstekort kan volgens de huidige prognose oplopen van ongeveer 9.100 medewerkers in 2024 naar ruim 15.000 in 2035. Dat blijkt uit...