Menu
Nog geen account? | Je wachtwoord vergeten?

Nieuwe opleiding tot operatieassistent start met simulatieonderwijs

Op maandag 2 februari 2026 zijn 15 studenten gestart met een nieuwe leerroute tot operatieassistent. Zeven ziekenhuizen uit Gelderland en Noord-Brabant ontwikkelden deze route samen met Hogeschool Arnhem en Nijmegen, de HAN. In de opleiding staat simulatieonderwijs centraal. Studenten oefenen meer buiten de operatiekamer voordat ze daar langer en intensiever aan de slag gaan.

Waarom deze opleiding wordt gestart

De ziekenhuizen verwachten de komende jaren een groter tekort aan operatieassistenten. In de zeven deelnemende ziekenhuizen werken nu ongeveer 360 fte operatieassistenten, terwijl er al een tekort is van ruim 30 fte. Voor 2026 wordt een behoefte van circa 410 fte genoemd. Opleiden op de operatiekamer vraagt veel begeleiding van OK teams die al onder druk staan.

Wat er anders is dan de reguliere route

Het doel is minder begeleidingsdruk op OK teams en tegelijk meer opleidingscapaciteit in de regio.

Wat simulatieonderwijs hier betekent

Simulatieonderwijs gebruikt realistische, gesimuleerde scenario’s om vaardigheden te oefenen. Studenten kunnen daardoor langer en intensiever trainen buiten de operatiekamer. Dat geeft ruimte om te leren zonder dat het directe OK programma extra wordt belast.

Wie samenwerken in dit initiatief

De opleiding is opgezet als regionale samenwerking met de HAN en moet een basis vormen voor verdere vernieuwing richting toekomstbestendige zorg.

Wat dit praktisch kan opleveren op de OK

Programmamanager Arianne Slijkhuis geeft aan dat dit om lef vraagt, omdat het afwijkt van de gebruikelijke manier van opleiden en omdat organisaties regionaal samen verantwoordelijkheid nemen.

Voor wie is dit leer en werktraject bedoeld

De route is opgezet als leer en werktraject. Kandidaten solliciteren bij een van de deelnemende ziekenhuizen en krijgen daar een opleidingsplek, met onderwijs en simulatie bij de HAN.


Blijf op de hoogte van Zorgnieuws van Zorgjob.nl

Abonneer u gratis op onze attendering.

 
U kunt zich op elk moment afmelden via de link onderaan de e-mails die u ontvangt.

Gerelateerde vacatures

Operatieassistent
  • 12-02-2026
  • Sittard
  • parttime
  • hbo
  • vast
Bij Zuyderland werk je als OK assistent in een omgeving waar het leven in al zijn vormen voorbij komt. In het contact met patiënten, in de samenwerking met collega’s en in de kleine óf grote momenten waarop je echt iets kunt betekenen. Hier leeft je werk. Jouw nieuwe baan Als OK assistent bij Zuyderland bevind jij je in het...
Operatieassistent
  • 03-02-2026
  • Sittard
  • fulltime
  • hbo
  • vast
OK-assistent Bij Zuyderland werk je als OK-assistent in een omgeving waar het leven in al zijn vormen voorbij komt. In het contact met patiënten, in de samenwerking met collega’s en in de kleine óf grote momenten waarop je echt iets kunt betekenen. Hier leeft je werk. Jouw nieuwe baan Als OK-assistent bij Zuyderland bevind...
Operatieassistent
  • 31-10-2025
  • Hoorn
  • fulltime
  • mbo
  • intermediair
Voor een van onze opdrachtgevers zoeken wij operatieassistenten. Geen dag is hetzelfde in t leven van een Operatieassistent. Jij houdt van die dynamische werkomgeving en bent een ster in het organiseren van jouw werk. Organisatie Onze opdrachtgever is een ziekenhuis dat op zoek is naar meerdere ervaren Operatieassistenten. Via ons kun je prima verdienen en...
Operatieassistent
  • 31-10-2025
  • Utrecht
  • fulltime
  • mbo
  • intermediair
Voor een van onze opdrachtgevers zoeken wij operatieassistenten. Geen dag is hetzelfde in t leven van een Operatieassistent. Jij houdt van die dynamische werkomgeving en bent een ster in het organiseren van jouw werk. Organisatie Onze opdrachtgever is een ziekenhuis dat op zoek is naar meerdere ervaren Operatieassistenten. Via ons kun je prima verdienen en...
Bekijk alle gerelateerde vacatures

Laatste berichten

Kraamzorg onder druk, lage inkomens en jonge moeders krijgen minder uren
  • 26-03-2026
  • NIEUWS
De kraamzorg in Nederland staat onder druk en dat is steeds duidelijker terug te zien in de cijfers. Tussen 2017 en 2023 daalde het gemiddeld aantal geleverde uren kraamzorg met ruim 8 procent. Tegelijk laat het nieuwe rapport van Zorginstituut Nederland zien dat juist gezinnen met een lagere sociaaleconomische positie, jonge moeders en bewoners van achterstandswijken...
Langdurige stressuitval treft vooral vrouwen, zorgsector moet opletten
  • 26-03-2026
  • NIEUWS
Vrouwen vallen duidelijk vaker uit door stress dan mannen. Ook duurt hun verzuim gemiddeld langer. Nieuwe verzuimcijfers laten zien dat het verschil groot is, vooral onder vrouwen vanaf 25 jaar. Daarmee groeit de druk op organisaties verder, zeker in sectoren waar de werkdruk al hoog is, zoals de zorg. Nieuwe cijfers van ArboNed en HumanCapitalCare laten...
Waarom steeds meer zorg-zzp’ers zich zorgen maken, ondanks stijgende inkomsten
  • 24-03-2026
  • NIEUWS
Zelfstandige zorgprofessionals zijn 2026 financieel sterk begonnen. De uurtarieven liggen hoger dan een jaar eerder, de winst is gestegen en de meeste zzp’ers in de zorg blijven positief over hun eigen bedrijf. Tegelijk groeit de onrust over de regels rond zelfstandig ondernemerschap. Vooral de discussie over de Wet DBA en schijnzelfstandigheid zorgt voor...
Open deuren in de zorg, lastige keuze voor zorgteams
  • 23-03-2026
  • NIEUWS
Zorginstellingen zetten stappen naar meer bewegingsvrijheid voor bewoners en cliënten, maar in de dagelijkse praktijk blijven deuren nog vaak dicht. Dat blijkt uit toezicht van de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd, die in 2025 bij 113 zorgaanbieders langsging in de verpleeghuiszorg, gehandicaptenzorg, ggz en jeugdhulp. De inspectie ziet dat veel organisaties...
Twee nieuwe beroepen op weg naar het BIG register
  • 19-03-2026
  • NIEUWS
Het kabinet wil de medisch hulpverlener acute zorg, MHAZ, en de klinisch fysicus per 1 januari 2027 opnemen in het BIG register. Daarmee krijgen beide beroepen titelbescherming en vallen zij onder het medisch tuchtrecht. Volgens VWS moet dat de kwaliteit van zorg en de patiëntveiligheid beter borgen. Wat er verandert voor de praktijk Voor zorgprofessionals...